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工作经验
学历要求
薪资要求
融资情况
公司规模
咖啡师
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职位描述
薪资:3000-4000(可日结) 工作地点:福清市区门店就近分配 工作内容: 1.产品制作与出品保障 按标准高效制作和提供品质如一的咖啡及产品:。 每日执行咖啡机清洁维护、产品品鉴与质量评估;。 熟练操作收银系统及设备,完成基础营运工作。 2. 顾客服务与业务推广 主动推荐新品、套餐及数字化业务开展,为顾客提供优质的服务: 配合店长完成销售目标的达成,包括社群运营及线下推广; 处理顾客咨询与反馈,提升消费体验。 3. 团队协作与规范执行 配合门店排班,完成清洁、备货等日常工作; 遵守食品安全规范,维护门店运营标准。 岗位要求: 1.咖啡爱好者,对饮品制作有热情,熟悉咖啡基础知识或接受过专业培训者优先 2.注重细节,执行力强,能坚持标准化操作 3.优秀的服务意识,乐于与顾客互动及掌握较好的销售技巧 4.适应快节奏工作,具备团队协作精神
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职位描述
美容店长职位描述 岗位名称:美容店长 直接上级:区域经理/运营总监 直接下级:美容师、顾问、前台 一、核心职责 1. 门店运营管理 全面负责门店日常运营,制定并执行门店月度、季度业绩目标,合理分配员工任务,确保业绩达成;规范服务流程与操作标准,监督美容师服务质量,提升客户满意度。 2. 客户关系维护 建立并完善客户档案,定期跟进高净值客户,处理客户投诉与反馈,提升客户复购率与转介绍率;根据客户需求制定个性化服务方案,增强客户粘性。 3. 团队管理与培养 负责门店人员招聘、培训、考核与激励,组织技能培训与服务话术演练,提升团队专业素养;营造积极向上的团队氛围,降低员工流失率。 4. 营销活动执行 配合总部制定门店营销方案,策划异业联盟、会员日等活动,推动会员卡销售与项目推广;跟进活动效果,分析数据并优化调整。 5. 库存与成本管控 管理门店产品、仪器与耗材的采购、库存盘点,确保货品充足且无积压;控制门店运营成本,合理规划开支,提升门店盈利能力。 二、任职要求 1. 学历与经验 大专及以上学历,美容相关专业优先;3年以上美容行业工作经验,1年及以上同岗位管理经验。 2. 专业能力 熟悉美容行业服务流程、产品知识与仪器操作;具备较强的销售能力与业绩目标达成能力,掌握客户管理与营销策划技巧。 3. 综合素养 具备优秀的沟通协调、团队管理与问题解决能力;抗压能力强,有责任心,能够带领团队高效完成工作任务。 4. 其他要求 持有美容师资格证优先;了解行业最新动态与市场趋势,具备创新意识。
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