人事岗
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更新:7个月前
俞女士 最近活跃
职位详情
五险一金 加班费 加班补助 管理规范 待遇面谈 老板好
岗位职责: 1、统计招聘需求,建立并发展多种招聘渠道,根据职位差异选择有效招聘渠道; 2、定期维护招聘渠道,对候选人进行筛选及面试 3、负责考勤管理、培训等工作 4、参与公司企业文化建设工作,协助组织安排员工文娱活动; 5、负责做好各种会议记录,常规性公文的撰写;’ 5、完成各项行政事务,配合上级做好人事行政方面工作
职位招聘:1人
年龄要求:25-35岁
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