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个人客户（2C）

销售专员

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职位描述

我司是美国OMS公司在中国的一个销售团队。主要负责电话向在美华人商家推销美国的产品和技术服务。
工作时间：8:00-15:00 午休一小时。

至义商务

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保底6千福清山姆超市高薪白班招送货员置顶 8-13K

意外险

高温补贴

就近分配

保底工资

保底6千福清山姆超市高薪白班招送货员

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职位描述

兼职可只做每周末！可周结
福清山姆超市工作内容：骑电动车配送超市订单，系统派单1-3公里
全职薪资待遇：一次带5-8单，一天单量在60-80单，一天300没问题；
超远补贴：超3km+0.5元，超4km+1.5元，超5km+2.5元，超6km+3.5元以此类推
超重补贴：超10kg+1元，超15kg+2元，超20kg+3元以此类推
工作时间：8:30-21:30，有1-3小时休息吃饭
休3-4天，调休
平均薪资在8000-14000左右
全职工资每月20号发工资，10号或者25号可以预支工资，预支工资不能超过2000块
有车可以自带，没车我们这边有

七十迈网络科技

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普工（长白班）+八小时制+月休四天急招置顶 4-6K

环境好

加班补助

全勤奖

带薪年假

普工（长白班）+八小时制+月休四天

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职位描述

1、责任心强，工作认真负责，吃苦耐劳
2、有健康证
薪酬福利：公司提供免费伙食，
长白班、没有两班倒，节假日休、定期团建

有管理经验优先

波蓝食品

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叉车工急招置顶 6-7K

包吃包住

叉车工

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职位描述

熟练安排操作手动挡油叉车，油叉车证，完成当日生产任务及要求，服从工作安排，能吃苦耐劳，有责任心。

邹氏家居

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兼职

福玉路肯德基店员急招--就近安排置顶 100-120元/天

八小时工作制

全勤奖

带薪年假

五险一金

福玉路肯德基店员急招--就近安排

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职位描述

岗位职责:
灵活的工作时间，满足生活需求，月休6-8天（具体供班时间点以餐厅排班为准）：
【工作内容】
1.用餐区：前台点餐配餐、大厅服务；
2.生产区：餐品加工制作烹饪全流程，产品组装配餐；
3.卫生维护：环境、设备、器具清洁维护。
【薪酬福利】
全职：薪资面议
兼职：薪资面议
灵工兼职：薪资面议（日结）
特殊时段：(23:00-07:00期间）+3.5元/小时；法定节假日出勤三倍薪；
全勤补贴：每月工时满167小时有满勤补贴
社保福利：已毕业全职员工购买五险一金,额外还有住房津贴。
【个人及职业发展】：
通过报考学历提升项目，可持续内部晋升（内升通道：店员伙伴→楼面经理→副经理→资深副经理→餐厅经理→..）
任职要求:
1、年龄满18周岁以上，高中或同等以上学历
2、热情开朗，正直诚信，善于与人沟通，有团队精神
3、适应快节奏、高效的工作环境
4、乐于从事连锁餐饮零售业
上班地点

百胜餐饮集团

兼职

初中高中物理兼职教师面议

线下教育

物理

初中高中物理兼职教师

职位描述

 岗位要求： 
1、胜任初高中XX教学,短期能够提高学生中高考成绩；
2、具备初高中XX教学经验,胜任1对1的教学辅导工作；
3、晚上或者周末上课,教学时间充沛；
4、普通话标准,交流能力强,解题能力强,管理学生能力强；
5、有丰富教学经验或独特教学方法的教师或文理综高考高分者优先录用。
公司地址：
 福清校区：福清市向高街东南电器二楼乐优教育

乐优教育

凯景江山府客服主管 5-6K

全职

凯景江山府客服主管

职位描述

	1、在物业服务中心经理、副经理的领导下，负责日常客户服务口的具体事务、主管入住服务、绿化保洁服务、便民特约、专项服务等过程的具体控制，对相关服务过程中的不合格项提出纠正和预防措施，并跟踪闭合；

	2、组织的督促客服专员、收款员开展各项收费的催缴工作，在经理及副经理的指导下做好编制申报月采购计划工作，负责各类员工的培训资料、工作例会纪要的记录及内业资料的建立和归档工作；

	3、协助客服专员及时处理业户的轻微投诉和及时给予承诺和组织处理，并做好回访工作。组织开展《业户意见征询表》的活动，具体负责物业服务后续报修工作的情况分析，处理及统计技术的应用；

	4、每周负责对各项服务过程及相关各口工作的检查 、记录，对不合格的服务提出纠正和预防措施，并负责跟踪闭合；

	5、负责业户档案、文件资料传阅、报批、归档的管理工作及其内务和考勤工作，定期进行低值易耗品及固定资产的盘点清查工作；

	6、负责制定社区文化活动计划和自我宣传工作，经经理审批后具体组织实施；

	7、完成上级交办的各类临时性工作。

凯励物业

品管检验员 4-5K

交通方便

管理规范

待遇面谈

品管检验员

职位描述

1、学习了解品管基本知识，掌握品质管理的设置以及有关各项要求。

2、熟悉产品工艺流程以及每道工序应达到的质量要求，进行过程监督，及时发现问题，初步分析问题，与生产部门沟通解决问题，总结经验教训，防止问题再发生。

3、熟悉掌握本人所负责范围内的工序品质要求，严格按检验指导书进行检验（原料、半成品、成品、在库产品、发货监装抽检）。

4、5S的监督及维持。

5、技术文件的落实、修订，质量记录的审核，出厂检验报告的填写等。

6、坚持三不原则：
不接受不良品：不接受原材料不良，下一工序不接受上一工序的不良品；
不制造不良品；
不输出不良品：上一工序不向下一工序输出不良品，不向客户输出不良品
男女不拘

正茂塑胶

品检员 3-6K

职能方向

品检员

职位描述

	1、工作认真负责，服从领导统一安排
	2、会简单电脑操作，word、excel表格运用
	3、有在工厂工作的经验，曾经从事过相关岗位人员优先。

方力包装

汽车电销专员 4-8K

4S店销售

整车销售

试乘试驾

新车

新能源车

汽车电销专员

职位描述

1、针对公司提供的客户信息，积极进行电话邀约和网络邀约；
2、给客户解答对车辆提出的问题和疑问，筛选对公司产品感兴趣的客户群体；
3、有效客户信息及时提供给相关部门。

长安汽车

福清骑手月入7k＋暖冬补贴8588元配车包住 6-10K·13薪

电动车驾驶

公司提供电动车

美团

好评奖励

福清骑手月入7k＋暖冬补贴8588元配车包住

职位描述

诚聘高薪骑手，入职补贴8588元奖励，包教会不用担心适应不了，工作简单上手超快！
【任职要求】
1、年龄18-55岁（身份证上必须满18喔），
2、会骑电动车、会使用智能手机（不熟悉路线者，有老员工带，外卖软件自带导航）；
3、经验学历不限，待遇从优
【薪资待遇】
薪资=保底6100+单价提成+各种补贴 ，
人均薪资6000-12000+努力薪资每个月都能过万！
送餐范围1-3公里左右，每月全勤奖， 距离补贴 重量补贴  星级补贴  工龄奖  冲单奖励，大额订单补贴等等
系统派单，平均每天可接45-60单，路线熟悉正常每天50～100单/天，每天收入300-700，多劳多得，上不封顶！
可预支生活费
【工作内容·时间·地点】
工作内容： 固定商家取餐-系统规划路线-稳妥送达客户手里
工作时间：上午10:00到下午2:00    下午17:00到21:00每天在线8小时左右 。午餐和晚餐时段比较忙，其他时间非常自由，打打游戏玩玩手机皆可
工作地点：站点多，就近分配
面试地址：就近安排直接到对应站点面试入职
【电动车及住宿】
1、无车，站点配车
2、部分站点可提供宿舍住宿，有空调及热水器等，拎包入住
【职业晋升】
晋升空间：骑手-组长-副站长-站长-区域经理-城市负责人-大区负责人
【报名方式】
投递简历或者直接联系优先安排面试！
站点直招！！！

东莞云企-美团合作商

讲解员 7-8K

周末双休

带薪年假

公司团建

节假日福利

讲解员

职位描述

主要工作：
1.负责消防技能体验中心的培训授课；
2. 组织登记消防培训时间、人数、留存记录；
3. 进行培训需求分析和培训评估，不断提高培训质量与效果
4. 负责培训设施和耗材管理，与科室协调工作设施报修、维修进度，耗材采购储备；
5负责灭火器的入库、领用、发放管理，与科室协调灭火器库存数量。

核安消防救援

会计（五险一金+高温生日补贴+年终奖+双休）面议

总账

结算

应收应付

收入账

成本

会计（五险一金+高温生日补贴+年终奖+双休）

职位描述

工作内容：
1、销售合同管理；
2、销售单价维护；
3、销售送货单整理；
4、出具并核对销售对账单、开具发票；
5、销售相关费用计算、审核并做好台账登记；
6、填制与销售业务相关凭证；
7、按时报送应收相关周报及月报。
8、完成领导交代的其他事项。
福利：
包住，双休，餐补（公司有食堂）早餐1.5元，午餐晚餐各3元，五险一金，有降温费补贴，节日福利，年终奖，生日福利

大昌盛饲料

主管/副经理 5-9K

人力项目

主管/副经理

职位描述

工作地点：福建省福清核电
任职要求：
本科及以上学历，40周岁以下；
具有项目接口工作经验1年及以上者优先考虑；
具有招聘、薪酬体系等人事相关工作经验者优先考虑
具备较好的理解、沟通、协调能力，具有较强的语言和文字表达能力； 
熟悉office、PPT等基本办公软件使用； 
有核电相关工作经验者优先考虑。

万纳神核

生产安全员 5-8K

环境管理体系标准

职业健康安全管理体系标准

生产安全员

职位描述

（一）性别年龄：男，25至35周岁
（二）学历专业
大专以上学历，专业不限，具备安全生产理论基础优先。
（三）工作经验：具有 1 年以上制造业（玻璃行业优先）安全管理经验，熟悉工厂现场安全隐患排查、作业许可管理（如动火、有限空间作业）、应急演练组织、事故调查处理等实操流程。
（四）能力素质
1、责任心与原则性强：严守安全底线，对违规操作 “零容忍”，能顶住压力推动隐患整改。
2、风险识别与处置能力：具备敏锐的观察力，能从生产细节中发现潜在风险（如设备异响、防护缺失），并提出可行的防控措施。
3、沟通与培训能力：能清晰向一线员工传递安全要求，擅长用通俗语言讲解安全知识（如应急逃生技巧、灭火器操作等）。
4、法规与标准掌握：熟悉《安全生产法》《特种设备安全法》《消防法》等基础法律法规。
5、学习能力：能快速掌握新出台的安全法律法规、规范标准。
三、工作内容
（一）现场安全管理与隐患排查
1、日常巡查：每日对厂区、生产车间、仓库、办公楼、宿舍楼等区域进行安全巡查；特种作业（如动火、登高、进入有限空间）的审批流程及现场监护是否合规；员工劳动防护用品（隔热服、防护眼镜、防尘口罩、耳塞、护腕等）佩戴情况；消防设施（灭火器、消防栓）、应急通道的完好性。
2、隐患整改监督：对排查出的隐患下达整改通知，跟踪整改进度，对逾期未改的情况上报领导并协调解决。
3、外来人员管理：对外来承揽商安全协议签订、承揽商施工人员安全责任状签订，以及相关资料台账整理。对承揽商现场施工进行安全监督，存在安全隐患要求整改，并下达处罚决定通知书。
（二）安全培训与应急管理
1、组织新员工公司级安全培训；
2、协助组织实战应急演练（如氨水泄漏、火灾逃生等演练）；检查应急物资（如呼吸器、三脚架、急救箱）的储备与完好性，确保关键时刻可用。
（三）作业许可与合规管理
1、负责高危作业（如动火作业、有限空间作业等）的许可审核，现场核查安全措施（如气体检测、隔离上锁、警戒标识、现场监护等）是否到位，作业过程中进行安全监督管理。
2、定期梳理安全生产相关法规（如环保部门对烟气排放的要求、应急管理部门对特种设备的年检规定），确保公司生产活动合法合规。
3、整理安全台账（如巡查记录、培训档案、隐患整改单），按要求规整备查。
（四）事故处理与持续改进
若发生安全事故，第一时间赶赴现场协助救援，保护现场并上报，参与事故调查，分析原因并制定预防措施（如加装防护挡板、优化操作流程）。
（五）辅助环保管理
协助监督车间环保排放情况，如有异常及时上报领导，确保环保设施（如脱销设施、除尘器、污水处理站）正常运行。

福利：月休四天 五险一金 + 带薪年假 + 法定节假日 + 节日礼品+包吃住

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