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工作经验
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公司规模
推广
男普工(复合) 急招置顶 5-6K
操作工
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职位描述
年龄50岁内的男工1名,能吃苦耐劳,10小时工作制,白夜班两班倒.
御联包装
推广
含销售性质
外呼销售经验
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职位描述
[爱心]【招聘】移动电话客服保底4000 工作内容:推广移动优惠业务 工作时间:8:30-12:15—— 14:30-18:30 薪资:4000-10000 公司福利:月休4天(可分8个半天休息)+法定节假日+旅游+团建+个人奖+工龄奖+年终奖+排名奖+不定时下午茶 职位要求:说话流利 听从上级安排工作年龄18至45岁,晋升空间大,职等你来 (有移动外呼经验的可以居家)
时时通信息科技
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跨境电商运营 急招置顶 6-12K
亚马逊运营
跨境电商
B2C
B2B
店铺运营
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职位描述
• 负责亚马逊平台从选品建议到售后的全流程环节运营,达成销售目标,并带领团队开拓新的市 场机会,实现销售业绩的持续增长。 • 利用 CPC 进行广告投放和站内推广,提升 listing 的转化率。 • 编辑产品详情页,完善产品上架工作。 • 维护和优化 Listing 页面,制定合理有竞争力的销售价格。 • 制定良好的海外仓补货计划,保证较好的库存周转率 • 进行市场调研和分析,制定销售策略、产品上架计划,优化产品文案和关键词。 • 制定并执行有效的销售计划,监控关键指标,并根据市场变化及时调整策略。 • 控制产品风险,指导团队成员制定合理的产品上架计划。 • 协助上级优化工作流程,促进团队协作,共同完成团队目标。 • 完成上级交办的其他工作,达成公司分配的销售任务。
富昆实业
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备料员 置顶 6K
备料员
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职位描述
负责车间原料备货工作,12小时工作制,月休2天,男,50岁以下,会识字(会开车优先考虑)
联升纺织
推广
机动车司机/驾驶 急招置顶 4-5K
面包车司机
C2驾驶证
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职位描述
吃苦耐劳.认真负责.半管理杂事,装缷货,要住厂。包吃包住。
英茂实业
环境好
年终奖
周末双休
五险一金
有提成
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职位描述
招聘人数:2人。 工作时间: 周一周二休息(周二晚六点到九点上班)。 周三周四周五下午一点半到九点上班。(傍晚有1小时吃饭休息时间) 周末早上九点到晚上六点上班。或早八点到晚五点。(中午两小时休息时间) 职位描述: 1.配合少儿英语主管开展工作 2.备课,授课,制作相应教具; 3.积极参与学科教研活动,提高教研和授课水平; 4.参予学科试卷出题,在授课期间因时制宜分阶段组织测验活动,并进行批改工作,以检验学生接受辅导的成效; 5.积极和学生沟通,全面了解每个学生的情况,帮助学生培养良好的学习方法及习惯; 6.校区安排的与教学、教研相关的其它工作。 7.对自己所带班级群进行维护管理,对学员班级群打卡内容审阅和回复。 岗位要求: 1.三观正,热爱教培,喜欢孩子; 2.经过培训后,具备小学教学能力,胜任少儿英语班课或部分1对1的教学辅导工作; 3.晚上或者周末上课,教学时间充沛; 4.英语口语发音标准,交流能力强,解题能力强,管理学生能力强; 5.本科及以上学历。英语专业优先。 6.有团队协作意识。 薪酬福利: 3000底薪+上课课酬+绩效奖金+其他各项奖励 休假:日常假期、节假日补贴,享受寒假10天带薪假期;一年额外再送8-15天带薪假期。享受国家法律规定的所有保险(五险):医疗保险、养老保险、失业保险、生育保险、工伤保险;住房公积金。 奖金: 包含绩效奖、季度奖、年终奖等; 培训:岗前有专人负责培训;其它福利:旅游、季度活动金补助等等。 每年均有一定程度的提薪。 大致薪酬区间:转正后的少儿英语老师,收入在6000-12000左右。收入高低和自己所带学员数量有直接关系。 办公授课校区: ①中恒商都校区,音西街道中恒商都5号楼二层(创园酒店后) ②成龙步行街校区,成龙步行街1号楼二层(东方红幼儿园楼上) 合同签约两年一签。 应聘流程:笔试+面试(有报销车费)
智高点教育培训
环境好
年终奖
提供食宿
有提成
全勤奖
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职位描述
岗位职责 1、客户咨询与需求分析 1.1、接待到店或线上咨询的客户,通过专业沟通了解客户需求(如抗衰、整形、皮肤管理、塑形等)。 1.2、分析客户皮肤状态、身体条件及心理预期,提供初步诊断建议。 1.3、解答客户关于医美项目的疑问(效果、风险、恢复期、价格等)。 2、医美项目推荐与方案制定 2.1、根据客户需求及预算,推荐合适的医美项目(如注射类、激光类、手术类等)。 2.2、结合医生专业意见,制定个性化变美方案,突出项目优势及预期效果。 2.3、清晰说明项目流程、术后护理及可能的风险,确保客户知情同意。 3、销售转化与业绩达成 3.1、通过专业话术和案例展示(如对比图、客户反馈)促成客户签约。 3.2、制定销售策略(如套餐优惠、节日活动),完成月度/季度业绩目标。 3.3、挖掘潜在客户需求,推动二次消费或升级项目。 4、客户管理与关系维护 4.1、跟进术后客户恢复情况,提供关怀服务(如提醒复诊、注意事项)。 4.2、处理客户投诉或术后纠纷,协调医疗团队解决问题,维护机构口碑。 4.3、建立客户档案,定期回访,提升客户满意度和复购率。 5、专业知识学习与市场洞察 5.1、掌握最新医美技术、产品知识(如仪器原理、药品资质)及行业政策。 5.2、参与机构培训,熟悉竞品项目差异,提炼机构优势。 5.3、关注医美流行趋势(如轻医美、抗衰热点),更新服务方案。 6、跨部门协作 6.1、与医生、护士团队配合,确保客户服务流程顺畅。 6.2、协助市场部门策划推广活动(如直播、线下沙龙),吸引潜在客户。 6.3、反馈客户意见,优化机构服务流程或项目设计。 任职要求: 职业形象:要求外貌得体,展现美业健康、专业的形象。 数据敏感度:通过客户数据分析(如转化率、复购率)优化服务策略。 职业发展:可向院长、大客户经理、培训导师等方向晋升 接受无经验,并想长期从事美业的小伙伴,公司提供全面、专业的培训。 重点:要有从业美业2年以上顾问或美容师经验 岗位福利: 包住、定期团建、带薪外培等。 其他: 上班时间:8:50-18:00 11:50-21:00 早晚班周轮 月休四天
半边天美容
生产计划
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职位描述
生产计划管理员 公司主要生产汽车配件-齿轮,急聘有过相关行业经验的生管员。主要工作是安排生产计划及进度追踪管控。 要求:有相关行业经验者优先,工作积极认真负责! 待遇:面议 有意者请电话联系或投递个人简历
永裕来齿轮
环境好
五险一金
有提成
带薪年假
提供饭餐
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职位描述
职责: 1、认真贯彻厂家的销售政策,在展厅经理的领导下,组织开展整车销售业务。 2、严格执行公司各项规章制度(考勤、展车、6S、整车出入库、精品出库、按揭办理、保险、上牌),及别克厂家的接待流程、交车流程。 3、负责销售统计及信息反馈。确保数据的准确性、及时性(客户信息、到店流量、潜客分析、潜客跟进、订单及成交订单)。 4、对客户满意度负责,端正工作态度和服务态度、提高销售能力和销售质量,处理好相关投诉。 5、 积极参加各项培训,提高自身的专业技能和综合素养。 6. 配合公司开展的外展、外拓工作,并配合销售经理开好晨会,夕会,周会,月会工作。 7. 完成领导交办的其他工作。 要求: 1.持有C1驾照。对汽车销售有兴趣; 2.具有较好的组织、沟通能力以及较强的社交能力; 3.有汽车销售行业工作经验者优先。
华盛汽车
五险一金
带薪年假
旅游
提供饭餐
老板好
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职位描述
1.负责常规保养、事故车辆的维修接待,确定事故车辆的出险性质,判断维修类别,对事故车辆进行估价,并确定维修费用的支付方式。 2.按照保险公司的相关要求,做好保险车辆的接案、回款追讨及保险事故车任务委托书下达等工作。 3. 协调保险公司车险部门相关人员,配合保险内勤做好保险理赔台帐的对帐工作。 4. 同各车间主管、备件人员及其他车间人员密切配合,做好事故车辆的零部件估价、维修、定货等工作,确保质量和工期。 5. 及时审核保险车辆工单,同保险公司核对出险车辆零件费用与工时费,通知客户提车。 6. 负责保险事故车各种相关手续的收集。 7. 开发潜在保险用户,建议保险到期用户续保。 8. 为客户解答关于保险方面的所有问题并提出建议。 9. 准时参加公司开放的培训课程及会议。 10. 保险主管安排的其它工作。 11.领导交代的其他工作。 管理职责,包括: 1. 对自我的工作环境进行5S管理,对同事的工作环境进行监督和提醒。 2. 对工作中的客户信息和重要资料应妥善保存,不泄露,不丢失。 3. 为保证顾客满意度,达成营业目标,在部门会议中提出自己的建议式意见。 4. 对所接待的工作、顾客满意度负责。
华盛汽车
五险一金
有提成
带薪年假
旅游
提供饭餐
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职位描述
1.负责常规保养、事故车辆的维修接待,确定事故车辆的出险性质,判断维修类别,对事故车辆进行估价,并确定维修费用的支付方式。 2.按照保险公司的相关要求,做好保险车辆的接案、回款追讨及保险事故车任务委托书下达等工作。 3. 协调保险公司车险部门相关人员,配合保险内勤做好保险理赔台帐的对帐工作。 4. 同各车间主管、备件人员及其他车间人员密切配合,做好事故车辆的零部件估价、维修、定货等工作,确保质量和工期。 5. 及时审核保险车辆工单,同保险公司核对出险车辆零件费用与工时费,通知客户提车。 6. 负责保险事故车各种相关手续的收集。 7. 开发潜在保险用户,建议保险到期用户续保。 8. 为客户解答关于保险方面的所有问题并提出建议。 9. 准时参加公司开放的培训课程及会议。 10. 保险主管安排的其它工作。 11.领导交代的其他工作。 管理职责,包括: 1. 对自我的工作环境进行5S管理,对同事的工作环境进行监督和提醒。 2. 对工作中的客户信息和重要资料应妥善保存,不泄露,不丢失。 3. 为保证顾客满意度,达成营业目标,在部门会议中提出自己的建议式意见。 4. 对所接待的工作、顾客满意度负责。
华盛汽车
培训
员工关系
人力资源规划
招聘
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职位描述
岗位职责: 1、深度理解业务目标与痛点,制定招聘、绩效、架构优化等适配的人力资源策略,跟踪落地效果并动态调整,助力业务达成目标 2、主导业务端人才“选、育、用、留”全流程:明确招聘需求并推动关键岗招聘,诊断团队能力短板并设计场景化培养方案,协助拆解绩效目标并推动辅导与结果应用,识别关键人才并预警干预流失风险,降低核心人才流失率。 3、适配业务调整优化组织架构,解决跨岗或跨部门协作卡点;将公司文化转化为业务端具体行为准则,营造积极团队氛围,处理文化负面行为 4、建立员工常态化沟通机制,响应诉求;及时调解员工冲突与管理者分歧;普及劳动法规以规避用工风险,协助处理劳动争议 5、宣导并监督执行公司考勤、福利等政策,收集业务端反馈优化流程;定期提供部门流失率、招聘达成率等HR数据,支撑HR决策 6、为业务负责人提供绩效辅导、员工激励等HR专业咨询,开展定制化培训,提升其人力资源管理能力
胜德塑胶
工厂质检
材料质检
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职位描述
岗位职责: 1.参与生产环节关键节点定点抽检并及时反馈质量情况; 2.参与生产环节异常质量问题的反馈,现场调查; 3.对新品和提升品生产进行现场验证跟踪; 4.实施原辅料、半成品的取样; 5.公司内部质量投诉受理及调查过程中参与现场调查; 6.完成上级领导交办的其他工作。 任职要求: 1.工作积极进取,责任心强; 2.很强的自我约束力,独立工作并能承受肯定的工作压力: 3.高度的工作热忱,良好的团队合作精神: 4.良好的沟通力量,有急躁。 5.为人正直严谨;
胜德塑胶
包吃住
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职位描述
(3名)男,18-40岁,高中以上学历,身体健康,吃苦耐劳,服从管理。能适应12小时两班倒,工作简单易学,有纸箱印刷经验优先。15-30天即可转正,工资待遇:5000-8000元/月。 包吃包住(空调宿舍四人间,独立阳台洗手间、衣柜桌椅配置齐全); 满勤奖金:100元/月; 高温费300元/月,夜班补贴; 工龄奖金:1200元/年,4年封顶4800元/年; 员工福利:每月举办生日会,节日礼品,介绍一线员工奖金1200元/人; 春节福利:年终奖,春节车费报销,带薪休假;
榕升纸业
包吃包住
商业保险
宿舍有空调
生日福利
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职位描述
岗位内容: 1. 负责车间人员管理(6-8人),工作安排,确保工作进度和质量,提升工作效率。 2. 负责车间慕斯蛋糕(冷冻)、泡芙、糕点等产品的生产制作、指导和口味调整。 任职要求: 1. 熟悉各类设施设备,具有2年以上的慕斯蛋糕、泡芙糕点、西点等产品的制作经验。 2. 拥有出色的管理和组织能力,以及擅长解决问题和应对挑战的能力。 3. 对烘焙行业充满热情和敬业精神。
睿辉食品
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