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长白班

包吃包住

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职位描述

一、工作内容：
负责自动化机台操作

二、工作时间：
周一至周六，8-12 13-17 有加班17.30-20.30（基本每天加班），只有长白班没有夜班；

三、基本要求：
男女不限，年龄45以内，能长期稳定者优先， 前期刚入职需学习，有师傅带。

四、薪资待遇：
1、无经验刚来综合薪资5K-6K，提供工龄奖、住房补贴、节日福利等；
2、包吃，食堂三菜一汤；
3、包住，带独立阳台、卫生间。
有同岗位同行业工作经验薪资可面议

五、岗位前景：
公司每季度提供调薪机会，视个人实际能力进行薪资调整，能者多得。

盛信电子

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外贸业务员急招置顶 4-5K

加班补助

房贴

技术培训

周日单休

五险

外贸业务员

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职位描述

1、外贸相关专业，有相关外贸工作经验；英证四级以上，良好的英语书写阅读沟通能力
2、能够熟练操作办公软件，能够正确阅读、回复客人邮件
职位描述：
1.主要负责与国外客人沟通，进行样品开发确认资料下单给工厂开发。
2.订单确认下单给工厂生产，出货单证及船务事务安排，货款回收工作。
3.旺季6天制，淡季大小周，有社医保有节假日，有住宿有食堂及通迅补贴，年终有抽成。有晋升空间。
4.办公地点：福清市 镜洋镇镜洋工业区

星海鞋业

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电销客服+4500+包吃急招置顶 5-10K

互联网行业

食品/饮料

大客户（KA）

电销客服+4500+包吃

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职位描述

1、通过电话与客户进行有效沟通并了解客户需求，完成销售业绩；
2、维护客户、挖掘客户；
3、与客户建立良好的长期合作关系。

职位要求：
1、口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；
2、对销售工作有较高的热情；
3、具备较强的学习能力和沟通能力；
4、具备良好的应变能力和承压能力；

波蓝食品

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福耀急招普工+高薪8K+包住包工作餐+五险一金急招置顶 6-8.5K

包边工

搬运装卸工

安装装配工

包装印刷工

福耀急招普工+高薪8K+包住包工作餐+五险一金

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职位描述

【公司优势】
①福耀玻璃直招，包住包工作餐，入职就缴纳五险一金，每月15号准时发工资，室内工作，免费发放工作服。
②福耀玻璃直招，包住包工作餐，税前月薪6000元-8500元，入职就缴纳五险一金。

 【岗位要求】
初中及以上学历优先，无色盲色弱，吃苦耐劳，执行力高，男女不限，能适应两班倒，会简单的英文字母和数学计算，月休2-4天。

【岗位职责】汽车玻璃、汽车配件和饰件的预处理、印刷、烘弯、合片、包装、包边、氧化等，站立式作业。

【福利待遇】
1、底薪+计件工资+补贴，综合月薪6000元-8500元。
2、节假日福利、班车接送、健康体检、带薪休假、年终奖（一般为基本工资2倍左右）等。
3、提供4人/间宿舍（有空调和热水）。

【温馨提示】
1、我们欢迎曾在福耀玻璃任职的优秀员工回家！
2、公司直招，不收取任何费用、押金，不扣押任何证件！敬请各位求职者知晓并转告，以免受骗导致财物损失。

【面试安排】
1、面试时间：每周一至周五早上8:30。
2、携带材料：身份证原件、充满电的智能手机。
3、着装要求：请勿穿背心、短裤短裙、拖鞋凉鞋，否则无法参观车间。

福耀集团福清汽玻

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自媒体运营专员急招置顶 5-7K

运营

自媒体运营专员

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职位描述

岗位内容：
1、负责自媒体平台管理及规划，整合利用各种自媒体渠道，对公司品牌、新品推广、活动宣传进行有效传播，形成品牌自媒体矩阵;
2、负责收集每日热点事件、网红产品作实时报告，结合公司品牌、公司产品进行推广;
3、负责撰写企业事件、活动广告、新品推广等文案;
4、负责企业事件、新品的拍摄和摄影，处理各种视频内容;
5、上级安排的其它工作。

任职要求：
1、熟悉多种自媒体平台运作模式，具备用户思维;
2、文字功底扎实，能撰写企业及广告文案;
3、会使用拍摄、摄影工具及视频处理软件。

工作时间：
上午8:00~12:00 下午13：30~17:30
包吃包住，五险，大小周

勤恳食品

试验专员 5-8K·13薪

环境好

年终奖

周末双休

五险一金

加班费

试验专员

职位描述

岗位职责：
依据试验日程、测试规范执行物性实验；
对试验后的数据整理、归档并作成内部报告或客户ISIR试验报告；
负责检测设备的期间核查、比对验证检测等技术工作的实施；
负责台架试验，针对新材质、开发品、量产品进行模拟实车测试。
岗位要求：
大专以上学历, 专业不限,汽车机械类优先； 
对车辆工程有浓厚兴趣,应届毕业生可,
熟悉日常办公软件，良好的沟通协调能力；
有C1驾照、可适应两班制，男性。 

新信制动系统

安防员/保安（渔溪） 3.8-4K

环境好

年终奖

提供食宿

全勤奖

带薪年假

安防员/保安（渔溪）

职位描述

1.年龄18-55岁，男性
2、具有物业安防经验，有较强的专业能力、沟通力、判断力。

凯励物业

门店盘点员（平潭） 3-6K

盘点

门店盘点员（平潭）

职位描述

	岗位职责：负责对各门店的商品盘点

	岗位优势：到店打卡，上班时间不受限，男女不限，有车费补贴

百汇万宁超市

续保专员 3-5K

财产险

车险

工程保险

意外险

医疗险

续保专员

职位描述

岗位内容：
负责维护现有客户关系，定期进行客户回访与沟通。
及时通知客户保单续期缴费事宜，确保续保流程顺利进行。
向客户介绍公司相关活动与服务，提升客户参与度与满意度。
处理客户关于保单续期的咨询与疑问，提供专业解答与协助。

任职要求：
具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效维护客户关系。
工作细致认真，有较强的责任心和跟进能力。
具备基本的学习能力，能够快速掌握保险产品及相关流程。
能够熟练使用办公软件进行客户信息管理与沟通记录。

中国人寿福清市支公司

客服专员 3-5K

无销售性质

电话客服

售后客服

客服专员

职位描述

维护老顾客，通知客户续期缴费参加活动
要求大专以上学历，25~45周岁，勤奋踏实，有团队合作精神
上班时间，周一到周五8:30~10:30，周末双休

中国人寿福清市支公司

印刷学徒 5-8K

包吃住

印刷学徒

职位描述

(3名）男，18-40岁，高中以上学历，身体健康，吃苦耐劳，服从管理。能适应12小时两班倒，工作简单易学，有纸箱印刷经验优先。15-30天即可转正，工资待遇：5000-8000元/月。
包吃包住(空调宿舍四人间，独立阳台洗手间、衣柜桌椅配置齐全）；
满勤奖金：100元/月；
高温费300元/月，夜班补贴；
工龄奖金：1200元/年，4年封顶4800元/年； 
员工福利：每月举办生日会，节日礼品，介绍一线员工奖金1200元/人；
春节福利：年终奖，春节车费报销，带薪休假；

榕升纸业

包装女工 5-6K

全职

塑料包装

包装女工

职位描述

岗位内容：
负责一次性塑料餐具的成品包装工作。
按照操作规程和标准，完成产品的整理、计数和装箱。
维护包装区域的整洁，确保工作环境符合卫生与安全要求。
协助进行简单的质量检查，确保包装成品无破损、无污染。

任职要求：
身体健康，能适应站立作业和基本的体力劳动。
工作认真细致，有责任心，能保证包装质量和效率。
具备良好的团队合作精神，服从工作安排。
无经验要求，提供岗前培训。

闽新融包装

设备维护工程师（无需经验） 4-5K

自助设备

设备维护工程师（无需经验）

职位描述

岗位内容：
负责九阳商用豆浆机设备的日常巡检与基础维护工作。
响应客户售后需求，进行设备故障的诊断与现场处理。
为客户提供设备使用指导及基础保养知识的培训。
记录维护与售后工作内容，并反馈常见问题。

任职要求：
具备良好的学习能力和动手操作能力，对机械设备有兴趣。
拥有较强的客户服务意识与沟通协调能力。
能适应短期出差及按需安排的工作时间。
具备责任心和工作主动性，能独立完成指派任务。

良宇实业

钣金冲压工人 4-5K

机床操作工

钣金冲压工人

职位描述

钣金冲压设备操作员：
安全、规范地操作冲床（机械/液压）、连续模、单工程模等设备。
完成上下料、对线、冲压成型、取出工件等操作。
执行设备日常点检、保养（5S）及简单故障排除。
按时完成生产任务，填写生产与检验记录。
报告生产异常（如设备、模具、材料、品质问题）。

铠祥材料科技

包材组组长 9-14K

生产员/助理

包材组组长

职位描述

岗位职责：
一、团队管理与统筹
任务分配与进度管控
1根据业务端提交的包材需求，合理分配组员工作任务（稿件设计、钢刀图对接、材质选型、箱规测量、打样跟进等）；
2跟进包材技术开发各环节完成进度，确保按时输出技术方案；
3协调组内资源，处理日常工作中的堵点与卡点。
质量审核与兜底
1对组员完成的包材稿件、钢刀图、材质选型方案、箱规数据、测试报告等进行审核；
2对复杂包材项目、新材料开发、特殊箱规设计等重要事项进行复核或亲自处理；
3对包材组技术成果整体兜底负责。
团队建设与培训
1负责新入职包材专员的岗位技能带教（包材知识、稿件设计、钢刀图对接、箱规测量、测试方法等）；
2组织组内技术分享与技能提升培训；
3关注团队状态，协助上级做好人员稳定与成长。
二、核心业务执行
包材稿件设计与修改
1负责或指导组员完成包材稿件设计、修改工作，确保图文、标识、颜色、条形码等核心内容准确无误；
2对接外厂/本厂改稿进度，及时反馈调整意见，保障稿件符合订单要求；
3协调印前部确认稿件与钢刀图适配性，规避生产工艺冲突。
钢刀图对接与管理
1负责包材钢刀图的对接、审核与确认，确保尺寸、结构、工艺适配；
2建立钢刀图管理台账，维护钢刀图版本与技术参数；
3协同模具厂处理钢刀图制作与修改过程中的技术问题。
材质选型与工艺适配
1依据产品特性选定适配包材材质，评估防护性、承重性、成本等适配性；
2协调调整优化材质方案，确保包材符合产品保护与运输要求；
3参与特殊材质方案确认，协同业务员匹配成本与需求。
箱规测量与管理
1主导包材箱规测量工作，制定箱规测量标准与操作规范；
2负责或指导组员完成产品与包材的规格测量、数据记录与复核；
3建立箱规数据库，维护箱规数据准确性与可追溯性；
4根据产品变更或包材优化需求，及时更新箱规数据。
包材打样与技术验证
1接收业务端包材打样需求，完成包材规格测量、适配性评估；
2下达包材打样技术指令，明确材质、尺寸、结构、工艺要求；
3跟进包材打样进度，完成样品测试与效果评估，输出测试报告；
4确认合格的包材样品转交业务员安排寄送或采购下单。
包材标准体系建设
1制定并持续优化公司包材技术标准（材质规格、尺寸公差、性能要求、测试方法等）；
2建立包材选型指南与技术手册，为业务、采购、生产、品质提供技术依据；
3维护包材技术档案，确保技术资料完整、可追溯。
包材成本技术优化
1持续研究新材料、新工艺、新结构，提出包材成本优化技术方案；
2参与包材降本专项工作，在保证质量前提下优化技术方案；
3对供应商提出的替代方案进行技术评估与验证。
包材技术问题处理
1解决包材在产品适配、生产使用、运输保护中出现的技术问题；
2协同工艺员、生产部、品质部分析问题原因，提出技术改进方案；
3对重大包材技术问题形成案例记录，为后续优化提供依据。
三、跨部门协同与其他
跨部门协作
对接业务员，确认包材需求细节，输出技术建议；
对接工艺员，协同确认包材与产品的技术适配性；
对接采购部，提供包材供应商技术评估意见；
对接生产部，解决包材在使用过程中的技术问题；
对接品质部，协同制定包材检验标准与处理质量异常。
流程优化
收集包材技术管理环节的优化建议，持续完善工作流程；
参与ERP系统包材模块的技术数据维护与优化测试。
其他工作
完成上级交办的包材技术开发、标准优化等临时性工

科瑞特