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工作经验
学历要求
薪资要求
融资情况
公司规模
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口译
全职
不支持远程办公
大学英语六级
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职位描述
岗位职责: 1、保障BOPP生产线装机过程中与外国技术团队的高效沟通,确保机械类技术文档的准确翻译与技术问题的及时解决; 2、将机械类英文图纸、技术手册、操作规范等翻译为中文,反之亦然; 3、在装机现场担任中英文双向翻译,协调中外技术人员的工作对接。
友谊集团
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技术支持工程师 急招置顶 5-10K
售后技术支持
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职位描述
1、负责智能化弱电施工现场设备安装、调试。 2、负责打印机、电脑、网络、安防等弱电相关设备的售后维修。 3、勤劳踏实,吃苦耐劳、按时完成公司安排的任务。 4、善于沟通、具有团队合作精神 5、有相关弱电施工经验者、C1驾驶证者优先 6、能力较强者可晋升项目管理,待遇从优
福建信合云创
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小学教育
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职位描述
1-6年级,全职,亦欢迎优秀应届生加入! 要求不高:能让孩子乖乖写作业,还能让家长疯狂给你点赞。 你的日常任务: 1.上午 10点半、下午4点半准时开启 “人类幼崽管理大师”模式; 2.用魔法打败魔法--“作业写完才能玩”终极奥义; 3.偶尔需要演技:“哇!你这道题做得太棒了吧!”(哪怕只是 1+1=2) 4.成为全班小孩心中的“作业侠”--专治拖拉磨蹭 你可能是这样的人: 1.上知天文(小学生版)下晓地理(课本第28页) 2.拥有“同一题讲 10 遍不爆炸”的绝世神功 3.隐藏属性:“作业侦探”(能找出任何藏起来的作业本) 4.如果有“教师资格证”,直接封你为“托管班MVP” 我们给的比你想的多: 1.工资:“绝对比你家猫主子罐头贵”(面议,可撒娇) 2.福利:“偶尔蹭到小朋友分享的零食”(自愿的!) 3.成就:“连续30天不被气哭”可获得“忍者神龟”荣誉称号 工作地点:向高街实验小学旁边(孩子跑过来比外卖还快)
行知托辅
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含销售性质
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职位描述
1、负责公司产品营销推广工作,做好渠道的拓展、招商门店的开发工作; 2、负责产品的招商代理宣传工作 职位要求 1、诚实可信,吃苦耐劳,具有良好的团队合作意识; 2、具备良好的语言表达能力,良好的人际沟通能力和资源分配能力; 3、有过销售或招商工作经验优先考虑。
波蓝食品
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会计初级职称
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职位描述
岗位内容: 1. 协助处理日常财务核算工作,包括但不限于凭证录入、账目核对及费用报销审核。 2. 负责银行、现金日记账的登记与管理,定期完成对账及资金流水统计。 3. 配合完成月度、季度财务报表的编制与基础数据分析,提供财务支持。 4. 管理财务档案,确保票据、合同及会计资料的整理、归档与保管有序。 任职要求: 1. 财务、会计或相关专业大专及以上学历,具备基础财务知识。 2. 熟练使用Office办公软件,尤其是Excel,了解财务软件(如用友、金蝶)者优先。 3. 工作细致认真,责任心强,具备良好的沟通能力和团队协作精神。 4. 有相关实习或工作经验者优先,可接受优秀应届 5.半年后要外派连江
云尚食品
年终奖
五险一金
加班补助
带薪年假
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职位描述
1、18至50周岁,身体健康,吃苦耐劳; 2、初中以上学历; 3、能够长期从事大夜班工作(上班时间22:30-7:15); 4、男女不限;
沃尔玛
加班费
绩效奖金
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职位描述
一.全面实施门店管理,确保门店处于良好正常的运作状态中; 二. 负责各类商品的补货工作,门店日常管理工作,每日营业款的整理,核对,收缴,员工日常考情工作等 月休3天,底薪+绩效,另有业绩抽成、工龄奖、业绩达标奖! 要求: 1.做事认真,有过零售方面的经验优先考虑。 2.有一定的管控、协调、沟通能力。 3.能够服从上级安排。
百汇万宁超市
大专以上
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职位描述
岗位职责: 1. 制定部门的工作计划,并通过日常工作即改和落实计划,最终实现部门目标; 2. 负责部门排班,安排管理各项调度工作,组织部门会议,分享信息并落实反馈; 3. 做好区域整理,维护标准,达到公司营运标准要求; 4. 对员工进行安全培训,防止安全事故的发生次; 5. 遵守执行公司流程和政策,掌握质量检测及商品知识; 6. 确保收货区域良好的秩序,负责商品验收及储存的安全及质量控制。 7、领导交待的其他工作。 任职资格: 1.大专及以上学历,物流或他储相关专业,3年以上仓库管理工作经验(有连锁超市配送中心仓管工作经验优先,不计学历): 2.熟悉物流管理业务流程,具有丰富的流程管理技能: 3.熟练使用各种办公软件,熟悉ERP系统: 4.具备良好的沟通组织能力,责任心强,能承受较大的工作压力,待遇面议。 工作时间:3-5年
百汇万宁超市
年终奖
周末双休
五险一金
加班补助
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职位描述
1.专业:水产养殖、动物科学、生物技术、海洋生物等相关专业,大专以上学历; 2.工作内容:(1).资料收集:访查市场中,进行各种有关于水产饲料行业资料与客户资讯; (2).资料分析:依照收集资料与客户资讯,进行分析,提出合理客观建议方案; (3).客户服务:售后服务、潛在客户服务与竞争对手客户服务,并拟定服务计划进行客 户追踪、访问等方案: (4).客诉处理:处理方案、追踪与结果; (5)>我司与竞争对手产品性价比追踪; (6).分析我司产品与竞争对手产品情况; (7).科技产品的推广及服务; (8).其他上级主管交办任务;具备一定的写作技巧,沟通交流能力较强,能吃苦耐劳; 3.薪资:正式上岗后年薪6至8万元; 4.公司福利:六险一金、带薪年假、免费班车、绩效奖金、年终奖金、高温补贴、加班补贴、话费补贴、生日津贴、免费提供食宿、节假日礼品、每季度发放劳保用品。 5、家住福州、马尾的公司安排班车接送。
海马饲料
五险一金
加班费
提供食宿
房贴
技术培训
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职位描述
岗位职责: 1、负责污水处理设备的结构设计,涉及到设备结构大小、如何设计成本的控制; 2、参与对现有污水处理设备的持续改进,通过采用新的结构、新的材料、新的工艺来提升产品的综合性能及外观; 3、根据市场和用户要求,参与提出提高产品质量、性能的方案; 4、与生产等部门沟通,确保污水处理设备设计理念及要求以正确的方式体现在实际产品中。 岗位要求: 1、机械设计相关专业,大专以上学历,有工作经验者优先考虑; 2、能熟练使用CAD软件,有较扎实的机械知识,能够独立按要求完成产品的机械设计工作; 3、对工作认真负责,能吃苦耐劳,具有良好的团队合作精神。
安尼康
业务员 5-10K
环境好
管理规范
带薪年假
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职位描述
一、核心技能要求 一)销售与谈判能力 1.已对水泥产品知识足够熟悉、了解;或愿意学习了解水泥产品(如不同标号、应用场景),以精准匹配客户需求; 2.掌握赊销模式下的销售技巧,如客户信用评估、账期谈判、回款策略。 3.具备大客户开发与维护经验,擅长通过关系营销拓展渠道。 二)行业知识与资源 1.愿意了解建筑行业、工程承包市场的动态,熟悉竞争对手产品及价格体系。 2.客户开发与维护:拓展建筑行业客户资源(如施工单位、房地产企业、混凝土搅拌站),建立长期合作关系;定期回访客户,了解需求动态,提供定制化供货方案。 3.有建材行业客户资源者优先(如施工单位、混凝土搅拌站、房地产企业)。 三)数据分析与风险把控 1.能通过客户财务数据评估赊销风险,制定合理授信方案。 2.使用 Excel 或 CRM 系统进行销售数据跟踪与分析。 四)跨部门协作能力 1.与物流、财务、风控部门高效配合,确保订单执行与回款流程顺畅。 二、职业品质要求 一)诚信与责任心 1.严格遵守公司政策,杜绝虚假交易或违规操作。 2.对客户信用风险敏感,主动跟踪回款进度,降低坏账率。 二)抗压与韧性 1.能在销售目标压力下持续开拓市场,适应高强度工作节奏。 2.面对客户异议或拒付时,保持理性并积极解决问题。 三)客户导向意识 1.以客户需求为核心,提供专业解决方案(如定制化供货方案)。 2.注重长期合作,避免短期利益损害客户关系。 四)个人品质 1.能认同公司企业文化,富有学习力; 2.具有强烈的成就动机、企图心、成功欲。 三、主要福利如下: 1.依法与员工签订劳动合同,并为员工办理社会保险(养老、医疗、失业、生育、工伤)及意外保险 2.享受年终奖、用车补贴500元/月,油补2000元/月 3.大小周工作制,享受国家法定节假日,可享受5天带薪年假、婚假、陪产假、10天育儿假 4.传统节假日发放过节费、小礼品等 5.骨干员工可获得公司提供的外训机会,公司出资学习专业技能提升等课程。
星泽企业
装配钳工
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职位描述
1.能吃苦耐劳,爱岗敬业,能独立进行机床精度铲刮,有一定机床装配经验,精通机床操作,对机床大修有一定了解者 2.服从领导安排,按时完成生产任务。
永裕来齿轮
电气控制
机械部件
五金工具
电工器材
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职位描述
岗位要求:1.大专及以上学历;2.具有较强的沟通、协调、管理能力和执行力,富有责任感;3.3年以上机电类产品、标准件采购工作经验。 工作职责:1.负责公司机电类产品、标准件的采购工作;2.负责供应商开发、议价核价、成本分析;3.负责采购合同跟进、签订的工作;4.完成上级安排的其他任务
永裕来齿轮
行政体系管理
后勤管理
会务活动
接待事务
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职位描述
工作内容: 1. 负责医院综合办公室日常管理工作,包括但不限于文件管理、会议组织等; 2. 协助领导制定并实施医院的各项规章制度及流程优化; 3. 组织协调各部门之间的工作关系,确保信息畅通; 4. 负责对外联络与接待工作,维护良好的公共关系; 5. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 大专及以上学历,医学或管理类相关专业优先; 2. 拥有初级及以上职称者优先考虑; 3. 至少具备3-5年相关领域工作经验,熟悉医疗机构运作模式; 4. 具备优秀的沟通协调能力和团队合作精神; 5. 有较强的责任心和服务意识,能够承受一定的工作压力。
福乐家园医院
包吃包住
全勤奖
宿舍有空调
带薪培训
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职位描述
岗位内容: 1. 协助部门经理进行日常运营管理,包括团队协调、任务分配及进度跟踪。 2. 参与制定和执行业务发展计划,负责数据收集与分析,以支持管理决策。 3. 组织和监督员工培训项目,提升团队整体绩效和服务质量。 4. 处理客户反馈和突发事件,确保运营流程的顺畅和客户满意度。 任职要求: 1. 具备1-3年团队管理或项目协调经验,有较强的沟通和组织能力。 2. 熟练使用办公软件,能够独立处理数据并撰写报告。 3. 具备良好的抗压能力和问题解决技能,愿意接受轮岗
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