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叉车工急招置顶 6-7K

叉车工

特种作业操作证

交五险

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职位描述

技能要求：
叉车上岗证
1、根据仓库流程进行作业，确保仓库出入库顺利进行；
2、负责仓库日常货物的叉车倒运工作；
3、独立完成叉车的日常保养；
4、领导交办的其它事宜。

职位要求：
1、有叉车证、精通叉车驾驶；
2、具备基本的叉车故障排查及解决能力；

包住，餐补
工作地点：福清市城头镇元洪国际食品产业园滨海大道1号

丰大集团

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督学老师急招置顶 4-5K

小学教育

初中教育

督学老师

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职位描述

督学规划老师

弘研学习中心

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策划专员急招置顶 6-12K

新媒体策划

市场策划

营销策划

文案策划

策划专员

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职位描述

1、全平台内容创作与运营：基于智慧停车行业特点，策划并输出专业、易懂的行业解读、服务案例及技术内容，系统性建立公司在停车运营领域的专业、可信赖的品牌形象。
2、AI视频策划与制作：围绕“智慧停车”核心主题，策划并制作传播性强、贴近用户的内容，清晰传递停车服务的价值。
3、热点追踪与策略优化：持续关注智慧停车、本地生活及新媒体趋势，结合数据监测与用户反馈，及时调整内容与互动策略，提升传播效果和用户活跃度。
4、用户互动与品牌维护：管理新媒体账号的粉丝互动、咨询解答与客情维护，及时响应用户反馈，协助处理线上咨询与问题，提升C端用户体验与品牌口碑。
5、上级交代的其他工作内容。

融云科技

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学习管理师急招置顶 3-5K

学员管理

学习管理师

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职位描述

岗位内容：
负责AI智习室日常运营管理，确保学员学习环境整洁、设备正常运行，并维护学习秩序。
根据学员学习情况，制定个性化学习规划与督学方案，跟踪学习进度并及时调整辅导策略。
使用AI学习系统为学员提供学习数据分析，定期生成学习报告并与家长/学员沟通反馈。
组织线上线下学习活动，激发学员学习动力，提升学习效果和续课率。

任职要求：
大专及以上学历，教育、心理学或相关专业优先，熟悉K12学习规律。
具备1年以上教育行业督学、学习管理或教务工作经验，有AI教育平台使用经验者优先。
具备优秀的沟通协调能力，能耐心引导学员并建立良好家校互动关系。
熟练使用办公软件及智能学习系统，具备数据敏感性和问题解决能力。

弘研学习中心

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销售区域代表急招置顶 3-13K

销售区域代表

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职位描述

岗位职责
渠道维护：负责辖区内线下渠道（商超、流通、经销商、餐饮等）日常运营与维护，完成区域销售指标。
增长优化：维护客户关系，优化区域客户结构，挖掘新合作机会，提升区域整体销量与盈利。
市场跟进：实时掌握区域市场动态、竞品信息，反馈市场问题，配合公司完成渠道落地动作。
任职要求
经验背景：3 年以上快消行业区域销售经验，有休闲食品行业经验及优质客户资源者优先。
核心能力：联动产品、生产、销售端，推动一体化运作，具备较强的渠道落地与执行能力。
行业认知：熟悉线下经销商、终端运作模式，了解食品行业市场特性。
综合素质：沟通协调能力良好，抗压性强、目标明确、执行力强，拓客能力优秀，能接受出差、外派、驻地。

鸭嫂食品

模具设计 8-12K

环境好

年终奖

周末双休

五险一金

带薪年假

模具设计

职位描述

1、大专学历以上，机械/材料/模具类相关专业；
2、3年以上塑胶模具设计经验,能独立的进行模具结构的设计,精通模具结构,了解加工工艺及模具钢材特性,熟练使用CAD绘制,UG 2D标数,UG绘制全3D模图；
3、有良好的团队合作精神，思维敏捷，工作细致，有较强的责任心。
4、汽车零件设计优先。

世高智能

生产副总（年薪24-60万） 20-50K

环境好

五险一金

提供食宿

管理规范

生产副总（年薪24-60万）

职位描述

岗位要求：饲料行业工作经验者
任职要求：1、年龄30~48岁，大专以上学历，动物科学、机电相关专业优先，要懂机电设备；
2、3-5年以上大型饲料企业经验，要有全面管理经验；
3、科学有效的管理理念，熟悉质量管理、生产管理、成本管理、设备管理、生产安全管理、能够独立管理企业生产中仓储、车间、设备、质量等实际工作，能基本制定生产管理及相关考核制度；
4、要有魄力和执行力，抗压能力强，高度的工作责任心，和较强的组织协调沟通、统筹生产及创新能力。
工作主要内容：
1、管理饲料厂的生产、运营、质量等全面管理；
2、制定生产计划，编制年、季、月度生产计划，落实公司下达的任务目标；
3、负责生产运营管理工作，关注生产过程控制， 落实饲料质量安全管理规范；4、负责安全体系的建立和控制工作，贯彻执行公司的安全管理规章制度，确保生产无安全事故发生；
5、督导检查生产过程控制，保证各岗位严格按操作规程作业；
6、主持生产运营预算，并控制达成，控制生产制造费用与管理成本，提高人均劳效；
7、做好员工培训工作。

大昌盛饲料

机修电工 7-8K

环境好

年终奖

五险一金

提供食宿

管理规范

机修电工

职位描述

岗位要求：
1、持有电工证，懂得电路维护者优先；
2、有一定的机电维修、设备维修等相关经验；

岗位职责：
1、负责产区生产设备维保工作，对设备进行日常巡检、清理工作，实施预防性维护与保养工作；
2、定期对设备进行检查、保养，熟悉车间设备性能，对易损件、易发故障部位做到心中有数，发现隐患及时排除，并做好记录；
3、根据设备情况合理制定维护保养计划，每月完成易损件的采购计划，并提交审批；
4、具有较强的安全意识，现场电焊及气割，必须提前做好安全措施；
5、修理工作结束后，要待设备运行正常并作好现场清理后方可离开现场；
6、完成上司安排的其他工作。

大昌盛饲料

叉车工 6-7K

技术培训

五险

老板好

叉车工

职位描述

1、负责生产货物原料成品的装卸、堆放、堆存工作
2、熟悉叉车的基本原理构建，独立完成操作叉车的维修、保养、清洁、检查工作
3、有叉车证者优先考虑 
4、依据装卸货物原料成品的数量统计核对
5、12小时两班倒，月休根据生产安排 

大昌盛饲料

外贸跟单文员 4-10K

跟单

外贸跟单文员

职位描述

1、大专及以上学历，女，英语4级及以上
2、国际贸易、市场营销等专业优先
3、负责国外客户订单的追踪工作
4、英语口语流利

试用期4000+，转正底薪+抽成；有相关工作经验者工资面议
工作时间：8-12点，14-18点，
周休1.5天，国假，五险，应届生亦可

联升纺织

电气工作负责人 6-9K

核电站运维

电气工作负责人

职位描述

中专及以上学历；
具备组织相关专业人员，对工作要点、职责分工、进度/质量要求，风险管控等确认的能力；
具备组织开张工作实施与管控的能力；
具备组织相关专业开展修后实验能力；
具备完工后组织进行维修活动反馈的能力。

万纳神核

人力资源经理/主管 10-11K·16薪

制造业

甲方公司

管理经验

团队搭建经验

人力资源经理/主管

职位描述

岗位职责：
了解所支持研发部门的业务状况和团队运作状况，理解业务战略并促进人力资源战略在业务部门的有效实施；
针对业务团队情况，清晰胜任力素质模型，设计人员成长路径及人员培养方案，有效制定和实施人才发展计划并跟进实施；
为团队的发展提供支持，应用专业理论、方法、工具，为业务团队提供全方位解决方案，包括招聘、培训、绩效、员工关系等人力资源工作；
通过与管理层及员工的互动，建立有效和多样化的渠道，保证组织中信息的通畅，推动公司文化的建设和业务的高速发展；
参与制订集团层面人力资源全面解决方案。
职位要求：
统招大专以上学历，5年以上人力资源工作经验；
有在大型IT/媒体公司/互联网公司从事HRBP工作经验,支持过研发体系业务更佳；
了解人力资源各模块基本工作，并具备TA、ER、C&B、OC&OD等两个模块以上的实操经验，熟悉国家相关的人力资源政策、法律法规；
自我驱动，思考力强，认真负责，有亲和力，能适应公司快速发展的工作节奏。
要经常出差

科瑞特

生产物料管理（PMC） 5-7K

五险一金

加班费

生产物料管理（PMC）

职位描述

一、工作内容
1.负责公司货物的收发，配送和仓储等工作，确保货物安全及时到达生产线
2.负责与公司其他相关部门进行沟通，协助完成货物输送.
二、任职要求
1、中专及以上学历.
2、熟悉物流工作流程，具备一定的物流管理经验
3、具备良好的沟通能力及合作精神，能够承受一定的工作压力。

奇联汽车零部件

保安 4-5K

包吃包住

宿舍有空调

高温补贴

巡逻岗

全职

保安

职位描述

岗位内容：
负责指定区域的日常巡逻与监控，确保安全无隐患。
维护出入口秩序，核查人员及车辆进出权限。
处理突发事件，如火警、纠纷等，并按规定及时上报

任职要求：
年龄60周岁左右，身体健康，具备基础体能。
无犯罪记录，责任心强，能适应轮班制度。
具备基本沟通能力及应急处理意识。
有保安从业资格证或相关经验者

华盛汽车

招标文员 4-5K

物业项目

市政项目

园林景观项目

政府项目

招标文员

职位描述

1负责各类招标项目的全程跟进，包括招标文件的编制、审核、修改及定稿，确保标书内容完整、合规、逻辑清晰，符合招标方要求及行业规范；​
2熟练运用办公软件（Word、Excel、PPT、PDF 等）进行标书排版、图表制作、数据统计分析，确保标书格式规范、美观，无格式错误、错别字等问题；​
3收集招标相关信息，包括行业政策、项目要求、竞争对手情况等，为标书制作提供数据支持和策略参考；​
4对接内部各部门（技术、商务、财务等），协调获取标书所需各类资料（资质文件、技术参数、报价方案等），确保资料及时、准确汇总；​
5负责标书的打印、装订、密封等收尾工作，按规定时间和要求提交标书，跟进开标流程，配合后续答疑、澄清等工作；​
6建立并维护标书档案库，分类整理各类招标资料、成功案例及模板，持续优化标书制作流程和模板体系；​
7招标过程中的其他事务，如招标公告发布、投标单位沟通、评标相关配合工作等。

全友福