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保洁置顶 3-4K

包吃

八小时工作制

带薪年假

周末双休

保洁

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职位描述

办公室卫生
宿舍通道卫生
垃圾清运（将垃圾桶运到指定位置）

宏宇电子

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会计助理急招置顶 2-4K·13薪

会计助理

五险

提成

会计助理

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职位描述

工作要求：日常开票，统计数据
工作时间：8:30-12:00,13:30-18:00 
福利待遇：周末节假日休息。三个月转正交五险
工资2600+满勤200 + 工龄奖+组上业绩提成

天圆地方财税

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叉车工急招置顶 6-7K

叉车工

特种作业操作证

交五险

叉车工

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职位描述

技能要求：
叉车上岗证
1、根据仓库流程进行作业，确保仓库出入库顺利进行；
2、负责仓库日常货物的叉车倒运工作；
3、独立完成叉车的日常保养；
4、领导交办的其它事宜。

职位要求：
1、有叉车证、精通叉车驾驶；
2、具备基本的叉车故障排查及解决能力；

包住，餐补
工作地点：福清市城头镇元洪国际食品产业园滨海大道1号

丰大集团

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手工/ 女工（长白班，包吃住）置顶 4-5.5K

包吃

包住

长白班

手工/ 女工（长白班，包吃住）

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职位描述

一、工作内容：
坐着负责包装、贴标签、折弯、贴胶等简易手工活，有无经验均可，前期有人带，工作简单，轻松。

二、工作时间：
周一至周六，8-12 13-17 有加班17.30-20.30（基本每天加班），只有长白班没有夜班；

三、基本要求：
女性，年龄45以内，能长期稳定者优先。

四、薪资待遇：
1、综合薪资4K-5.5K，提供工龄奖、住房补贴、节日福利等；
2、包吃，食堂三菜一汤；
3、包住，带独立阳台、卫生间。

五、岗位前景：
公司每季度提供调薪机会，视个人实际能力进行薪资调整，能者多得。

盛信电子

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福清急聘骑手无押金日入400 置顶 6-10K

电动车驾驶

公司提供电动车

美团

闪送配送

福清急聘骑手无押金日入400

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职位描述

招全职！暑假工！配车有住＋0元入职站点直招！！有意向者直接投递简历！！
【薪资待遇】
薪资=月薪6100+单价提成+各种补贴 ＋车＋住宿
人均薪资6000-12000+努力薪资每个月都能过万！
送餐范围1-3公里左右，每月全勤奖， 距离补贴 重量补贴 星级补贴 工龄奖 冲单奖励，大额订单补贴等等
系统派单，平均每天可接45-60单，路线熟悉正常每天50～80单/天，每天收入300-700，多劳多得，上不封顶！可预支生活费
【任职要求】
1、年龄18-53
2、会骑电动车、会使用智能手机（不熟悉路线者，有老员工带，外卖软件自带导航）
【工作内容·时间·地点】
工作内容： 固定商家取餐-系统规划路线-稳妥送达客户手里
工作时间：上午10:00到晚上20点，跑单时间7小时左右，中间休息时间充足，可以打打游戏
工作地点：站点多，就近分配
面试地址：就近安排直接到对应站点面试入职
【电动车及住宿】
1、无车，站点配车
2、部分站点可提供宿舍住宿，有空调及热水器等，拎包入住，站点直招！！

东莞云企-美团合作商

试验专员 5-8K·13薪

环境好

年终奖

周末双休

五险一金

加班费

试验专员

职位描述

岗位职责：
依据试验日程、测试规范执行物性实验；
对试验后的数据整理、归档并作成内部报告或客户ISIR试验报告；
负责检测设备的期间核查、比对验证检测等技术工作的实施；
负责台架试验，针对新材质、开发品、量产品进行模拟实车测试。
岗位要求：
大专以上学历, 专业不限,汽车机械类优先； 
对车辆工程有浓厚兴趣,应届毕业生可,
熟悉日常办公软件，良好的沟通协调能力；
有C1驾照、可适应两班制，男性。 

新信制动系统

业务员 8-15K

市场营销

业务员

职位描述

应届大学毕业生 或 具有相同岗位工作经验者优先  

接到面试通知后带上相关证件资料和简历到本公司进行面试

面试成功后试用期半个月至一个月 

充满激情的工作需要你的挑战！

方力包装

电工 7-8K

年终奖

八小时工作制

餐补

五险

年底双薪

电工

职位描述

岗位内容：
负责工厂电气图纸的识读、分析与应用，确保电气系统安装与维护符合图纸要求。
维护工厂强电配电系统（如变压器、配电柜）与弱电系统（如控制线路、信号线路），保障其安全稳定运行。
定期进行电气设备巡检、保养与故障排查，及时处理各类电气问题，减少非计划停机。
参与团队协作，共同完成电气改造、设备安装等专项任务，并做好相关记录与报告。

任职要求：
熟悉工厂电气图纸，具备较强的识图与按图施工能力。
掌握工厂强弱电配电系统的基本原理与维护技能，能独立进行日常维护与故障处理。
具备良好的团队合作精神，善于沟通，能够相互学习，与团队共同进步。
工作认真负责，安全意识强，遵守电气安全操作规程。

长德蛋白科技

小学托管老师（1-2年级） 3-4K

环境好

周末双休

交通方便

提供食宿

小学托管老师（1-2年级）

职位描述

1.认同企业文化，诚实守信，强烈的责任心，思想品德优良，认同贝加分教学及经营理念；
2.热爱教育事业，工作条理性好；
3.大专及以上学历，教育相关专业背景优先考虑，有多年同行从业经验可放宽学历要求；
4.具有良好执行能力，良好的表达、应变能力和沟通能力;
5.工作勤奋，积极主动，合作意识与团队合作意识强；
6.遵守各项管理规定，按组织要求完成相应的学习及工作任务，完成相关的例行工作；

岗位职责： 
1、为小学一年级至六年级学生提供学业辅导服务、道德及习惯养成服务等；
2、根据学生的辅导方案，制定学生管理计划；
3、负责与家长定期沟通，反馈学生学习情况，及时了解家长和学生的需求；
4、了解和分析学生学习和生活情况、把握学生的思想动态，及时做好引导；
5、负责学生入学后学籍档案的建立；
6、负责学员考勤签到、课堂纪律；

贝加分

小学托管老师（3-6年级） 3.5-5K

环境好

周末双休

交通方便

提供食宿

小学托管老师（3-6年级）

职位描述

1.认同企业文化，诚实守信，强烈的责任心，思想品德优良，认同贝加分教学及经营理念；
2.热爱教育事业，工作条理性好；
3.大专及以上学历，教育相关专业背景优先考虑，有多年同行从业经验可放宽学历要求；
4.具有良好执行能力，良好的表达、应变能力和沟通能力;
5.工作勤奋，积极主动，合作意识与团队合作意识强；
6.遵守各项管理规定，按组织要求完成相应的学习及工作任务，完成相关的例行工作；

岗位职责：
1、为小学三年级至六年级学生提供学业辅导服务、道德及习惯养成服务等；
2、根据学生的辅导方案，制定学生管理计划；
3、负责与家长定期沟通，反馈学生学习情况，及时了解家长和学生的需求；
4、了解和分析学生学习和生活情况、把握学生的思想动态，及时做好引导；
5、负责学生入学后学籍档案的建立；
6、负责学员考勤签到、课堂纪律；

优秀应届生亦可，
工作时间：周一到周五，10:00-10:30上班（工作时间跟着学生放学时间）

贝加分

销售代表底薪4500-8000+五险+员工餐 4.5-9K

环境好

交通方便

有提成

晋升快

销售代表底薪4500-8000+五险+员工餐

职位描述

岗位职责：
1、负责线上线下相结合，以批发的形式寻找客户
2、维护现有客户，持续达成合作
3、及时了解搜集反馈同行业的市场信息及竞品的动态信息
工作时间：08:30-11:30  12:30-17:30 
 包吃 月休四天+国家法定节假日

波蓝食品

物业工程主管（福清） 6.5-7K

五险一金

带薪年假

晋升快

物业工程主管（福清）

职位描述

岗位职责：
组织工程维修人员贯彻执行公司的各项规章制度，完成年度目标任务；
合理安排工程维修人员的工作，确保小区设施、设备的正常运行；
监督下属严格执行岗位责任制，并对工程维修各岗位的工作定期做出评估；
负责制定工程维修的工作和培训计划并组织实施；
负责检查各岗位的工作质量；
协助客户服务处理重大客户的投诉工作；
监督仓库内物资的管理；
组织小区内计量设施设备的校定管理；
负责组织对交付项目的前期细部检查和接管验收，拟定计划并监督实施；
协助服务中心经理完成经营创收指标；
完成领导交办的其他事项。

工作时间： 8：30-12：00 下午14：00-18：00 大小周休

金辉锦江物业

物业电工（福清） 4-5K

五险一金

节日福利

餐补

物业电工（福清）

职位描述

工作内容：
1、各项设施设备巡查、检修；
2、对各项报修及时接单处理；
3、完成各项设备巡查登记。
要求：
1、持证上岗；
2、45岁以下（有经验者年龄可放宽至50岁）；
3、吃苦耐劳，服从管理，具备良好的服务意识；
4、熟悉小区自动化设备控制、弱电系统维护者优先；
5、月休6天，一天7.5小时。

金辉锦江物业

仓管（两班倒） 4-6K

物料仓储

物料采购

物料计划

仓管（两班倒）

职位描述

25岁以上，2年以上工作经验；
具有全面的仓管软件、电脑专业知识，负责仓库的出入库登记、对仓库进 
行日常管理工作；
整理库房，保证库房原料合理放置；
做好货物进出仓管理，对货物进行分类识别，每月做好仓库盘点工作；
负责货物的到货验收，出库的备货；
认真细致，吃苦耐劳，有良好的职业操守。

鸿生股份

销售经理 8-15K

年终奖

有提成

全勤奖

周日单休

销售经理

职位描述

岗位内容：
负责制定并实施销售策略与计划，带领团队完成公司下达的销售目标及市场拓展任务。
管理销售团队日常运作，包括任务分配、过程指导、绩效评估与团队建设，提升团队整体战斗力。
开拓并维护重点客户关系，参与重大项目的谈判与合同签订，确保销售项目的顺利推进与回款。
收集分析市场动态与竞争对手信息，定期提交销售报告，为业务决策提供数据支持。

任职要求：
具备3年以上销售工作经验，有团队管理或领导经验者优先。
具备较强的团队带领能力，能够有效激励与培养下属，推动团队业绩增长。
具备优秀的沟通协调能力、谈判技巧及客户关系维护能力。
工作积极主动，抗压能力强，对销售业绩有强烈追求，薪资待遇可面议（底薪8K以上）。

乐动体育场材料