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工作经验
学历要求
薪资要求
融资情况
公司规模
推广
全职兼职均可
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职位描述
客户主要是美国的华人商户,助理的工作内容就是负责协助经理处理相关的电话和邮件,英语口语要求流利。(兼职的只要上两天夜班的时间,上班时间0:00-7:00 )
至义商务
推广
生产计划管理
生产质量管理
生产现场管理
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职位描述
要能接受加班,生产线上的 工作职责: 1、对本车间生产、质量、安全、环境卫生、人员等方面的管理。 2、依生产通知单对工序编排及人员的调度。 3、小组人员培训,工作安排与协调; 4、监督人员劳动纪律、技术操作,对不规范的动作和技术要求应予以指导并及时作出纠正。 5、参加公司召开规定的各项会议,并负责向属下传达公司有 关会议和相关文件内容。 6、服从上级领导的工作安排,遵守工厂的各项规章制度。
德佳胶粘
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中控员(无经验要求) 急招置顶 3.9-4.1K
水处理
环保工艺设计
环境治理
废物处理
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职位描述
岗位职责:负责污水处理设备的操作,污水处理区的巡查工作;及时准确的做好各项运行记录,交接班记录。 任职要求: 1、高中以上学历,有相关工作经验者优先; 2、熟悉常规的生活污水和工业污水的处理工艺、电气仪表设备、水处理药剂,以及运营管理熟练掌握污水处理工艺流程,熟悉本岗位的设施、设备、电器、仪表的性能、运行要求和工艺技术指标。 3、厂办安排的其他工作事务; 4、工作时间:两班倒,月休12天左右;
诺华水务
推广
销售主管 急招置顶 5-8K·13薪
农/林/牧/渔
快消品
食品/饮料
企业客户(2B)
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职位描述
【工作概述】 1、执行公司下达的销售政策,完成所属区域销售目标; 2、维护、开发福清、莆田区域销售业务,提升产品市场表现,达成业绩指标。 【任职要求】 1、1年以上快速消费品销售工作经验,有粮油、调味料、卤制品等行业销售经验尤佳; 2、有较强的事业心,能承担较大压力。
光阳蛋业
推广
厂务 急招置顶 4-5K
压力小
提供饭餐
五险
老板好
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职位描述
懂得基本的水电常识, 配合机修人员维修电气设备、厂区设施修缮, 以及厂区环境卫生维护等,以及其他工作安排等
诺华水务
齿轮工程师
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职位描述
齿轮工程师 我司主要生产销售齿轮等汽车配件,现公司欲招聘数名精通齿轮生产工艺的工程师。 要求: 有工作经验者优先! 待遇:面议
永裕来齿轮
汽车
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职位描述
直播专员,女性,形象好,负责直播、短视频拍摄
华盛汽车
五险一金
带薪年假
旅游
提供饭餐
老板好
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职位描述
1.负责常规保养、事故车辆的维修接待,确定事故车辆的出险性质,判断维修类别,对事故车辆进行估价,并确定维修费用的支付方式。 2.按照保险公司的相关要求,做好保险车辆的接案、回款追讨及保险事故车任务委托书下达等工作。 3. 协调保险公司车险部门相关人员,配合保险内勤做好保险理赔台帐的对帐工作。 4. 同各车间主管、备件人员及其他车间人员密切配合,做好事故车辆的零部件估价、维修、定货等工作,确保质量和工期。 5. 及时审核保险车辆工单,同保险公司核对出险车辆零件费用与工时费,通知客户提车。 6. 负责保险事故车各种相关手续的收集。 7. 开发潜在保险用户,建议保险到期用户续保。 8. 为客户解答关于保险方面的所有问题并提出建议。 9. 准时参加公司开放的培训课程及会议。 10. 保险主管安排的其它工作。 11.领导交代的其他工作。 管理职责,包括: 1. 对自我的工作环境进行5S管理,对同事的工作环境进行监督和提醒。 2. 对工作中的客户信息和重要资料应妥善保存,不泄露,不丢失。 3. 为保证顾客满意度,达成营业目标,在部门会议中提出自己的建议式意见。 4. 对所接待的工作、顾客满意度负责。
华盛汽车
五险一金
有提成
带薪年假
旅游
提供饭餐
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职位描述
1.负责常规保养、事故车辆的维修接待,确定事故车辆的出险性质,判断维修类别,对事故车辆进行估价,并确定维修费用的支付方式。 2.按照保险公司的相关要求,做好保险车辆的接案、回款追讨及保险事故车任务委托书下达等工作。 3. 协调保险公司车险部门相关人员,配合保险内勤做好保险理赔台帐的对帐工作。 4. 同各车间主管、备件人员及其他车间人员密切配合,做好事故车辆的零部件估价、维修、定货等工作,确保质量和工期。 5. 及时审核保险车辆工单,同保险公司核对出险车辆零件费用与工时费,通知客户提车。 6. 负责保险事故车各种相关手续的收集。 7. 开发潜在保险用户,建议保险到期用户续保。 8. 为客户解答关于保险方面的所有问题并提出建议。 9. 准时参加公司开放的培训课程及会议。 10. 保险主管安排的其它工作。 11.领导交代的其他工作。 管理职责,包括: 1. 对自我的工作环境进行5S管理,对同事的工作环境进行监督和提醒。 2. 对工作中的客户信息和重要资料应妥善保存,不泄露,不丢失。 3. 为保证顾客满意度,达成营业目标,在部门会议中提出自己的建议式意见。 4. 对所接待的工作、顾客满意度负责。
华盛汽车
环境好
加班费
交通方便
提供食宿
有补助
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职位描述
职位要求: 1、大专以上,3年以上工厂人力资源和行政管理经验; 2、掌握企业管理、人力资源管理基础知识和招聘技能; 3、熟悉劳动法,国家相关法规、政策,了解同行业知识与发展趋势; 4、熟悉各种招聘模式和渠道,思维清晰敏捷,能承受较大的工作压力; 5、具有较强的沟通能力、分析判断能力、语言与文字表达能力。 职位描述: 1.负责公司的行政管理,协助总经理搞好各部门之间的综合协调。加强对各项工作的督促和检查,沟通内外联系,保证上情下达和下情上报。负责对会议、文件决定的事项进行催办、査办和落实。 2.负责全公司组织系统及工作职责研讨和修订;负责公司各项制度的制定和监督执行;负责公司各类文件的管理及发布。 3.制订公司行政预算,安排办公用品采购及发放;对公司固定资产及车辆等进行管理。 4.负责公司的对外联络及公共关系,安排各类会议和接待工作。 5.负责公司资质的申报及规划;安排办理公司各类证照的年检、变更等手续。 6.负责公司的总务管理和安全保卫工作。 7.企业文化的宣传和建设,企业形象的建立。 8.负责公司组织架构的设计、岗位描述、人力规划编制、考勤管理的工作。 9.负责组织人员的招聘、培训和考核。 10.负责员工关系管理,部门的团队建设。 11.负责工业园区安保,卫生,招租,水电及在园区的其他企业的联络工作。 12.公司领导安排的其他各类事务。
鑫杰荣
环境好
五险一金
提供食宿
管理规范
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职位描述
岗位要求:饲料行业工作经验者 任职要求:1、年龄30~48岁,大专以上学历,动物科学、机电相关专业优先,要懂机电设备; 2、3-5年以上大型饲料企业经验,要有全面管理经验; 3、科学有效的管理理念,熟悉质量管理、生产管理、成本管理、设备管理、生产安全管理、能够独立管理企业生产中仓储、车间、设备、质量等实际工作,能基本制定生产管理及相关考核制度; 4、要有魄力和执行力,抗压能力强,高度的工作责任心,和较强的组织协调沟通、统筹生产及创新能力。 工作主要内容: 1、管理饲料厂的生产、运营、质量等全面管理; 2、制定生产计划,编制年、季、月度生产计划,落实公司下达的任务目标; 3、负责生产运营管理工作,关注生产过程控制, 落实饲料质量安全管理规范;4、负责安全体系的建立和控制工作,贯彻执行公司的安全管理规章制度,确保生产无安全事故发生; 5、督导检查生产过程控制,保证各岗位严格按操作规程作业; 6、主持生产运营预算,并控制达成,控制生产制造费用与管理成本,提高人均劳效; 7、做好员工培训工作。
大昌盛饲料
环境好
年终奖
五险一金
提供食宿
管理规范
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职位描述
岗位要求: 1、持有电工证,懂得电路维护者优先; 2、有一定的机电维修、设备维修等相关经验; 岗位职责: 1、负责产区生产设备维保工作,对设备进行日常巡检、清理工作,实施预防性维护与保养工作; 2、定期对设备进行检查、保养,熟悉车间设备性能,对易损件、易发故障部位做到心中有数,发现隐患及时排除,并做好记录; 3、根据设备情况合理制定维护保养计划,每月完成易损件的采购计划,并提交审批; 4、具有较强的安全意识,现场电焊及气割,必须提前做好安全措施; 5、修理工作结束后,要待设备运行正常并作好现场清理后方可离开现场; 6、完成上司安排的其他工作。
大昌盛饲料
年终奖
加班费
交通方便
提供食宿
管理规范
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职位描述
能接受理货、搬货,重量一般 一、【工作地点】:宏路街道 二、【工作时间】:8:00-12:00,13:00-17:00;单休;配合加班; 三、【岗位职责】: 1.半成品:负责物料发放、入库、出库; 2.成品:负责产品接收、入库、出货、退库; 3.做好仓库6S工作; 4.每月末定期自盘做到账与实物一致; 5.完成上级交办的其他工作任务。 四、【岗位要求】: 1、有同行业工作经验者优先; 2、具有良好的口头表达能力,沟通领悟能力强; 3、熟练使用常用办公软件; 4、优秀应届、往届毕业生若无经验可培训、教学; 五、【福利待遇】: 1、包吃三餐、提供住宿; 2、工龄津贴:满一年者,可享受每年100元的工龄津贴; 3、季度津贴:每年年初可根据上一年度出勤情况享受季度津贴; 4、保险、年终奖、优秀员工奖、推荐奖、带薪年假、生日会、团建活动、年终晚会等;
德佳胶粘
人力资源副经理
五险一金
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职位描述
人力资源副经理 1名:发展方向COE负责人、集团人力资源总监。人力资源管理功底深厚,协助推进集团人力资源管理变革,有COE思维,有基本的问题诊断能力,可以独立制定简单的人力资源措施方案,赋能BP端(未来转型升级三支柱模式)。精通Excel 、文字编辑、PPT制作、思维导图、流程图等基础技能。待遇可面议。 工作地点:福清城头
新福兴集团
物业客服
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职位描述
工作内容: 1.负责处理各类难点问题、顾客投诉,分析客户投诉热点及回访工作。 2.做好顾客满意度调查、提升工作。 3.现场品质巡查及问题处理。 4.开展物业费催缴工作。 5.多种经营业务开展。 岗位要求: 1.热爱物业行业。 2.持物业管理相关证书、熟悉物业管理政策法规及物业各专业知识优先。
中联物业
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