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去往国家:安哥拉 岗位要求: 1.财务核算 2.出口退税 3.财务报表 4.税务申报 5.有做过国外财务的经验 6.会英文(会葡萄牙语气优先) 7.每个月编制财务经营成果分析表向领导汇报 8.服从公司关于财务板块的安排 年薪:15万 福利待遇:包签证、包吃住、每年一个月带薪休假
信风进出口贸易
财务规划
会计管理
风险管理
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职位描述
1、高层管理职位;协助决策层制定公司发展战略。熟悉掌握财务制度、会计制度和有关法规,完善公司财务管理体系和流程,包括财务管理、成本管理、预算管理、会计核算 、会计监督、审计监察、存货控制等方面工作,加强公司经济管理,提高经济效益。 2、 经营目标管理;负责财务报表及财务预决,对公司税收进行整理筹划与管理;制定公司财务战略、资本与资产运营规划、投资融资计划、年度财务计划(含年度收入、成本费用毛利、利润等财务指标的结构及预算)、项目投资预算,并监督执行。 3、资金管理;精确监控和预测现金流量,确定和监控公司负债和资本的合理结构;负责回款管理、项目管理和验收等工作;对公司重大经营活动提供建议和决策支持,参与风险评估和控制。 4、税收筹划;熟悉国家税收政策,为企业合理节税提供法律依据;负责公司整体税务规划;负责公司帐务问题处理及税务的协调工作,协调本部门与其它部门的关系,保持与税务、财政、审计等政府部门及金融单位的良好协调关系。 5、市场经营管理;负责管理团队经营管理;负责审核财务报表,提交财务分析报告;有效监督财务制度,预算执行情况并予以适当及时的调整, 按照集团要求,建立财务系统的组织架构、编制 岗位、职责、业务流程等基本制度和规范;带领财务团队做好团队建设。 6、其他;完成总经办领导交办的其他工作。
大昌盛饲料
Node.js 10-20K
分布式技术
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职位描述
有电镀,真空镀技术,有一定的检验
瑞恒电子配件
外派墨西哥
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职位描述
岗位说明: 1、愿意服从调配; 2、能遵循集团销售系统管理,有进取心,对工作认真负责; 3、吃苦耐劳,诚实守信。
友谊集团
印刷机
包吃住
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职位描述
协助机长做好印刷生产工作,有经验优先。
御联包装
普工
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职位描述
1. 在管桩生产车间负责管桩生产各个工序(具体工序以部门安排为准) 2.身强体壮(无肺部及听力问题)、吃苦耐劳 3.能接受:两班倒(有夜班)、夏季高温环境(40度左右) 4.待遇:抽成制工资,宿舍(4人间,空调+热水器+网络+独立洗手间),五险一金、定期休假
鸿生股份
电动车驾驶
公司提供电动车
货物配送
超市配送
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职位描述
送餐员不走套路只走薪,无需学历,站点直招!!有意向者直接投递简历!! 【薪资待遇】 薪资=月薪6100+单价提成+各种补贴 , 人均薪资6000-12000+努力薪资每个月都能过万! 送餐范围1-3公里左右,每月全勤奖, 距离补贴 重量补贴 星级补贴 工龄奖 冲单奖励,大额订单补贴等等 系统派单,平均每天可接45-60单,路线熟悉正常每天50~80单/天,每天收入300-700,多劳多得,上不封顶!可预支生活费 【任职要求】 1、年龄18-53 2、会骑电动车、会使用智能手机(不熟悉路线者,有老员工带,外卖软件自带导航) 【工作内容·时间·地点】 工作内容: 固定商家取餐-系统规划路线-稳妥送达客户手里 工作时间:上午10:00到晚上20点,跑单时间7小时左右,中间休息时间充足,可以打打游戏 工作地点:站点多,就近分配 面试地址:就近安排直接到对应站点面试入职 【电动车及住宿】 1、无车,站点配车2.提供住宿
东莞云企-美团合作商
生鲜
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职位描述
【工作内容】 1,制定采购计划,进行生鲜采购。 2,关注生鲜市场动态,了解产品价格波动,寻找、选择合适的生鲜供应商,与供应商进行价格谈判。 3,严格检验所采购生鲜的质量,合理控制采购量。 4,与物流部门对接,确保生鲜产品及时、安全运输到配送中心或客户处。。 5、采购合同的签订、执行和跟踪,与供应商月度对账。 6、优化采购流程,降低采购成本,分析采购数据,为改进采购工作提供建议和方案。 【工作要求】 1,有C1驾驶证,会开手动挡汽车 2,有蔬菜、生鲜类采购经验者优先 3,负责任,有优秀的沟通能力者优先 4,熟练使用常用办公软件
良宇实业
装配电工
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职位描述
需求专业: 数控/电子信息工程/机械制造及自动化专业 岗位职责: 3、1. 安装和维护电气设备,包括电路、发电机、变压器等; 2. 能够识别和解决电气系统中的故障,并进行修理; 3. 检查电器设备以确保其符合相关安全标准。 岗位要求: 1、大专及以上学历,男女不限; 2、具有相关电工证书或者学历背景; 3、 熟悉电气系统和相关工具,能够独立操作电器设备;
永裕来齿轮
副校长 面议
校区运营
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职位描述
1、 协助校长制定并实施教学发展规划和年度工作计划,确保教学目标的实现。 2、全面负责教学工作的组织、管理和评估,建立并完善教学质量管理与监控体系。 3、领导并推进学科建设、课程改革和科研工作,组织教学研究、经验交流和观摩示范课活动。 4、负责教师队伍的专业发展和培训工作,实施教师绩效考核,提升教师队伍的整体素质和教学水平。 5、指导科学安排课程、合理调配师资,确保教学秩序稳定有序。 6、关注学生全面发展,指导各类学生活动、竞赛及学业质量评估工作。 7、做好与校长、其他部门、家长及外部教育机构的沟通协调工作。
全友福
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