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加班费

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职位描述

1）田墘路晟兴到家招聘客服
年龄要求：18岁-33岁（女性）
工作内容：录库和取件
工作时间：9-20点
工资待遇：15元/小时
工作地点：田墘路晟兴到家（兴业银行对面）
职务要求：要求认真负责长期工作，需要独立负责店内事物，最好家住附近！
其他事项：只上1～7天（10/时）、8～15天（12/时）、16～30天（14/时）

晟兴到家西门街店

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西门晟兴到家快递站客服急招置顶 4-5K

理货

仓库理货

白班

西门晟兴到家快递站客服

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职位描述

1）西门街晟兴到家招聘客服
年龄要求：18岁-38岁
工作内容：负责商品分类上架以及给顾客拿商品寄件等事物！
工作时间：9-20点（月休3天左右）
工资待遇：15元/小时（加班费有，一月大概4500-5000薪资）
工作地点：玉屏街道西门街
职务要求：要求认真负责长期工作，需要独立负责店内事物，最好家住附近！
其他事项：只上1～7天（80/天）、8～15天（100/天）、16～30天（120/天）

晟兴到家西门街店

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成品检验（无经验可培训）急招置顶 5-7K

服装纺织质检

成品检验（无经验可培训）

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职位描述

岗位内容：
外观检查：检查牛津布、TPU复合面料等箱包面料的表面有无抽纱、脏污、黄斑、褶皱等问题，核对颜色是否均匀、无色差。
尺寸测量：测量面料的宽度、长度、密度等尺寸，确保符合订单要求。
包装贴标：用成检机将面料卷好，贴上标签（注明品名、规格、批次等），保证信息准确清晰。
记录与反馈：记录检查结果，区分合格与不合格品，填写检验单，有问题及时向生产部门反馈。
任职要求：
初中及以上学历，有质检或工厂工作经验者优先，无经验可培训。
能认真检查面料外观问题，会分辨颜色差异，无色盲色弱。
会使用尺子等工具测量尺寸，做事细心、有条理。
能学会操作成检机，会贴标签、核对信息。
会简单填写表格、做记录，能清楚说明质量问题。
吃苦耐劳，能适应车间工作，有责任心，愿意团队协作。

宝利特纺织涂层

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检验员急招置顶 5-6K

过程检

检验员

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职位描述

工作时间：8:00-11:30   13:00-17:30  18:00-20:00  （月休2-4天）

工作内容：
1、检查玻璃盖板表面是否有划痕、气泡、杂质、裂纹等缺陷。
2、使用卡尺、千分尺等工具测量玻璃盖板的尺寸，确保符合图纸要求。
3、检查边缘的倒角、抛光质量，确保无毛刺和锐边。
4、详细记录每次检查的结果，包括缺陷类型、位置、数量等。

任职要求：
1、视力4.8以上；
2、性格开朗乐观抵抗压力强；
3、文化初中以上；
4、女士 优先。

玖辰精工

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主办会计置顶 8-12K

财务规划

财务体系搭建

税务管理

成本管理

主办会计

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职位描述

负责建筑工程项目全盘账务处理、成本核算、往来对账；

工程款、分包款、材料款审核与结算，发票开具及进项抵扣管理；

编制财务报表、项目盈亏分析，税务申报、税负统筹；

对接工地、项目部、供应商、税务银行，台账登记与档案整理；

熟悉建筑行业挂靠、分包、工程结算流程，能独立处理全套账务。

任职要求

有建筑/工程/地产行业会计从业经验，懂工程账务逻辑；

熟悉会计准则、建筑行业税务政策、开票及报税流程；

会用财务软件、Excel制表做台账，细心严谨、责任心强；

能独立做账、报税、做项目成本核算，有从业/初级证书优先。

45以内，福清人，接受外派到三明尤溪项目

天联食品

洗碗员 4-4.5K

洗碗工

洗碗员

职位描述

月休4天，享受国家法定节假日，
吃苦耐劳，健康状况良好者
薪资：4000+元/月

日日鲜新玫园大酒楼

营运部经理 7-10K

环境好

有提成

带薪年假

周日单休

五险

营运部经理

职位描述

岗位职责：
1、负责制定公司信息化战略并实施：制定公司制度和执行标准，推动企业战略经营目标的实现；
2、领导企业内部团队建设，内部管理机制的完善；
3、协调各部门之间的关系，保证信息流通畅通；合理配置各部门资源，1化利用资源；
4、全面主持公司的日常业务运营，监测指标，完成运营审计，、建立业务运作体系，提升业务营运效益；
5、带领公司的管理团队，执行公司的经营战略，完成公司的年度业务计划；
6、主持公司的营运会议，协调推动公司的日常业务运作，推行公司的战略方针和经营理念，持续优化公司的企业文化。
任职资格：
1、本科及以上学历，5年以上相关工作经验，3年以上运营管理工作经理；
2、良好的沟通、协调和组织能力；
3、熟悉运营发展趋势，运营管理模式和工作流程；
4、有良好的战略规划、统筹分析能力；

百汇万宁超市

模具设计急招 10-15K·13薪

环境好

年终奖

周末双休

五险一金

带薪年假

模具设计

职位描述

1、大专学历以上，机械/材料/模具类相关专业；
2、3年以上塑胶模具设计经验,能独立的进行模具结构的设计,精通模具结构,了解加工工艺及模具钢材特性,熟练使用CAD绘制,UG 2D标数,UG绘制全3D模图；
3、有良好的团队合作精神，思维敏捷，工作细致，有较强的责任心。
4、汽车零件设计优先。

世高智能

生产副总（年薪24-60万） 20-50K

环境好

五险一金

提供食宿

管理规范

生产副总（年薪24-60万）

职位描述

岗位要求：饲料行业工作经验者
任职要求：1、年龄30~48岁，大专以上学历，动物科学、机电相关专业优先，要懂机电设备；
2、3-5年以上大型饲料企业经验，要有全面管理经验；
3、科学有效的管理理念，熟悉质量管理、生产管理、成本管理、设备管理、生产安全管理、能够独立管理企业生产中仓储、车间、设备、质量等实际工作，能基本制定生产管理及相关考核制度；
4、要有魄力和执行力，抗压能力强，高度的工作责任心，和较强的组织协调沟通、统筹生产及创新能力。
工作主要内容：
1、管理饲料厂的生产、运营、质量等全面管理；
2、制定生产计划，编制年、季、月度生产计划，落实公司下达的任务目标；
3、负责生产运营管理工作，关注生产过程控制， 落实饲料质量安全管理规范；4、负责安全体系的建立和控制工作，贯彻执行公司的安全管理规章制度，确保生产无安全事故发生；
5、督导检查生产过程控制，保证各岗位严格按操作规程作业；
6、主持生产运营预算，并控制达成，控制生产制造费用与管理成本，提高人均劳效；
7、做好员工培训工作。

大昌盛饲料

机修电工 7-8K

环境好

年终奖

五险一金

提供食宿

管理规范

机修电工

职位描述

岗位要求：
1、持有电工证，懂得电路维护者优先；
2、有一定的机电维修、设备维修等相关经验；

岗位职责：
1、负责产区生产设备维保工作，对设备进行日常巡检、清理工作，实施预防性维护与保养工作；
2、定期对设备进行检查、保养，熟悉车间设备性能，对易损件、易发故障部位做到心中有数，发现隐患及时排除，并做好记录；
3、根据设备情况合理制定维护保养计划，每月完成易损件的采购计划，并提交审批；
4、具有较强的安全意识，现场电焊及气割，必须提前做好安全措施；
5、修理工作结束后，要待设备运行正常并作好现场清理后方可离开现场；
6、完成上司安排的其他工作。

大昌盛饲料

自媒体运营 4-12K

微博

微信

抖音

百度贴吧

快手

腾讯微视

自媒体运营

职位描述

日常运营与管理：负责公司自媒体平台（如微信公众号、微博、头条号、百家号、抖音等）的日常运营与管理，包括内容发布、更新、维护等工作，确保各平台信息的时效性和准确性。

内容策划与创作：根据品牌调性和市场需求，策划并创作优质内容，包括文字、图片、视频等多种形式，提升内容的传播性和互动性。

平台推广与增长：制定并执行自媒体平台的推广策略，通过线上线下活动、合作推广等方式，增加粉丝数量，提升平台影响力和活跃度。

尚德智广营销顾问

市场策划经理 8-12K

新媒体策划

市场策划

营销策划

活动策划

市场策划经理

职位描述

1，房地产市场调研
2，独立完成营销方案
3，擅长文案编辑，输出项目价值
4，活动，物料等落地执行
5，项目策划思想灵魂培训

尚德智广营销顾问

检验员 5-6K

检验员

职位描述

岗位内容：
负责按照标准流程对产品外观进行目视检查，确保符合质量要求。
准确记录检验数据与结果，并及时上报发现的质量异常。
执行工作区域的5S管理，保持检验环境的整洁与有序。
配合生产线节奏完成检验任务，并协助完成简单的产品分类与摆放工作。

任职要求：
视力良好，无色盲色弱，能够敏锐识别产品表面的细微瑕疵。
能够适应并严格遵守无尘车间规定，按要求穿戴无尘服进行工作。
具备一定的责任心与耐心，工作细致认真，注重质量。
能够接受因生产需要安排的偶尔倒班（如夜班或周末班）。

德佳胶粘

江阴元翔快线5座商务车司机 5-12K

2-3年

无一次性扣6分及以上违章

C1驾驶证

江阴元翔快线5座商务车司机

职位描述

招聘岗位： 机场专线接送司机   名额有限
工作地点： [福清,江阴,龙田,高山,平潭]到机场
岗位要求：
驾驶证要求：持有有效C1驾驶证，驾龄3年以上。
安全记录：近3年内未被扣满12分，无酒驾记录，无犯罪记录。
年龄要求：25-45岁，身体健康，精力充沛。
资格认证：须持有网约车驾驶证。
服务意识：具备良好的沟通能力，服务态度热情周到。
我们提供：
车辆提供：无需租车车辆由公司提供（没有车辆押金！！！）
稳定收入：底薪+提成，多劳多得，收入可观。
感兴趣的话如果没有网约车证  可提供免费报名流程与题库

星鹿科技

软件工程师 4-5K

后端开发

软件工程师

职位描述

参与产品开发全周期： 负责需求分析、技术方案设计、编码实现、单元测试、代码审查、部署上线及后期维护优化。

高质量代码交付： 编写清晰、高效、可维护、可测试的代码，遵循团队约定的编码规范和最佳实践。

系统设计与架构： (针对中高级职位) 参与或主导模块/系统的技术设计，关注性能、可扩展性、安全性及可维护性。

技术难题攻关： 积极识别并解决开发过程中遇到的技术挑战和性能瓶颈。

团队协作： 与跨职能团队（产品、设计、测试、运维）进行有效沟通与协作，确保项目顺利推进。

持续学习与分享： 关注行业技术发展趋势，主动学习新技术，并在团队内进行知识分享。

文档编写： 编写清晰的技术设计文档、API文档和必要的用户文档。

和映供应链管理