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工作经验
学历要求
薪资要求
融资情况
公司规模
推广
放映员 急招置顶 2.5-3K
电影放映
影院检票
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职位描述
岗位内容: 1. 负责影院日常检票工作,核对观众影票信息并引导有序入场。 2. 操作和维护数字放映设备,确保影片按时、高质量播放。 3. 监控放映过程,及时处理放映中的技术问题或突发状况。 4. 完成放映前后影厅的灯光、音响等环境设备的调节与检查。 任职要求: 1. 具备较强的责任心和服务意识,能够耐心、礼貌地接待观众。 2. 掌握基本放映设备操作知识,愿意学习数字放映技术及相关软件。 3. 能够适应轮班工作制,包括周末及节假日排班。 4. 具备良好的团队协作能力,配合其他岗位完成影院日常运营工作。
时代金典影城
推广
普工/操作工 置顶 4-8K
包装印刷工
全自动开机
半自动开机
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职位描述
岗位内容: 1. 按照生产计划和操作规程,完成产品组装、加工或包装等流水线作业。 2. 负责日常设备的点检、维护及工作区域的5S管理,确保生产环境整洁有序。 3. 配合质检人员进行产品质量检查,对发现的生产异常及时上报并协助处理。 4. 遵守安全生产制度,正确使用劳动防护用品,参与班组内的生产协调与物料搬运。 任职要求: 1. 年龄18-45周岁,身体健康,能适应倒班及站立作业,有制造业相关经验者优先。 2. 具备基本读写能力,能理解作业指导书和安全标识,服从工作安排与管理。 3. 工作认真负责,有团队协作意识,能适应快节奏的重复性操作任务。 4. 无不良嗜好,吃苦耐劳,愿意学习基础设备
科瑞特
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巡检员 置顶 4-5K·14薪
印刷质检
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职位描述
1、负责贺卡后道巡检、成品检查,无色盲色弱 2、负责机卷巡检 3、配合生产进度进行质量抽检,因此需要配合白夜倒班 上班时间: 8点-20点,淡季双休 旺季单休,加班有加班费; 提供三餐住宿
科瑞特
推广
钢结构品管 急招置顶 5-8K
品控检验
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职位描述
车间品质管理 1. 对构件整体尺寸、总长、高度、截面尺寸、孔位、连接板位置复核。 2. 焊缝外观复检,报检无损检测。 3. 检查标识、编号、包装、构件清单是否完整规范。 4. 出具检验记录、合格证明,不合格严禁出厂。 二、异常处理 配合处理工地现场质量异议、返修及返工验收。 要求:五年以上钢结构工厂品质管理经验。不接受无经验
天安建筑钢铁制品
推广
理货
仓库理货
白班
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职位描述
1)西门街晟兴到家招聘客服 年龄要求:18岁-38岁 工作内容:负责商品分类上架以及给顾客拿商品寄件等事物! 工作时间:9-20点(月休3天左右) 工资待遇:15元/小时(加班费有,一月大概4500-5000薪资) 工作地点:玉屏街道西门街 职务要求:要求认真负责长期工作,需要独立负责店内事物,最好家住附近! 其他事项:只上1~7天(80/天)、8~15天(100/天)、16~30天(120/天)
晟兴到家西门街店
饮料饮品研发
功能食品研发
食品工艺研发
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职位描述
有意向直接投递简历,非食品相关专业勿投! 岗位内容: 1. 协助研发工程师进行新产品、新技术的开发与实验工作,包括实验准备、数据记录与整理。 2. 负责研发实验室的日常管理与维护,确保仪器设备正常运行,物料耗材的申购与保管。 3. 参与技术文档、工艺文件及测试报告的编写、归档与更新工作,确保资料准确完整。 4. 配合完成研发项目的进度跟踪与协调,参与内部技术讨论会议并做好相关纪要。 任职要求: 1. 本科及以上学历,食品相关专业(硬性条件),福清本地人优先。 2. 具备良好的动手能力和学习能力,能熟练操作常用办公软件及基础实验仪器。 3. 工作细致认真,有责任心,具备良好的团队协作精神和沟通能力。 4. 能适应研发工作环境,有相关实验室助理或研发辅助经验
洪璞园农业
环境好
年终奖
五险一金
加班补助
房贴
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职位描述
职位描述: 1.为学员和家长提供课程咨询服务,满足客户对教育产品的需求; 2.为学员制定合理课程,准确收集、统计、整理咨询数据,挖掘有效顾客信息; 3.根据学员情况,进行现场咨询,指导学员制定学习计划; 4.帮助家长分析学员的学习问题; 5.策划并参与各类市场宣传和各类培训项目业务拓展; 6.负责与教务老师和学员及家长的沟通协调衔接工作; 岗位要求: 1.良好的沟通能力和沟通技巧; 2.良好的应对问题和解决问题的能力; 3.团队合作精神,乐观的态度,良好的服务意识,高度责任感; 4.有教育,销售,策划等相关经验者优先; 5.大专以上学历。 本岗位享受以下福利待遇: 休假:日常调休、节假日补贴,享受寒假10天以上的假期; 享受国家法律规定的所有保险:医疗保险、养老保险、失业保险、生育保险、工伤保险;以及给予缴纳住房公积金。 奖金:包含绩效奖、季度奖、年终奖等; 其它福利:旅游、季度活动基金补助;
智高点教育培训
会开车
有销售经验
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职位描述
1:大专及以上学历,一年以上销售经验 2:有C1驾驶证会开车,沟通能力强,有上进心; 3:每天工作8小时,周休1天,法定假日休息; 4:薪资面议,看能力5000元以上; 5:有较大的发展空间;
乐动体育场材料
年终奖
交通方便
有提成
晋升快
车贴
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职位描述
岗位内容: 1. 负责公司产品或服务的销售推广,完成个人销售指标。 2. 开发新客户,维护现有客户关系,挖掘潜在销售机会。 3. 收集市场信息与客户反馈,协助优化销售策略与服务。 4. 参与销售活动及客户洽谈,处理销售过程中的相关事宜。 任职要求: 1. 具备1年以上销售相关工作经验。 2. 年龄在20至35岁之间,性别不限。 3. 具备良好的沟通表达能力和客户服务意识。 4. 工作积极主动,有较强的抗压能力和团队协作精神。
乐动体育场材料
周日单休
房贴
技术培训
五险
待遇面谈
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职位描述
待遇:4000-6000元 2人 1.工厂业务跟单,负责外贸部转入的样品开发/订料/跟进样品制作/寄样/报价/样品存档工作/ 2.审核对接外贸部转来的大货订单/签核准确生产样鞋和生产通知单/对接生产包装资料/协调助厂QC对接预约工作。 3.上传订单系统资料录入,出货安排等 工作。 4.协调外贸部处理客诉问题协助回款处理。
星海鞋业
业务管理
团队建设能力
管理能力
培训能力
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职位描述
任职要求: 1、年龄满22--50周岁, 2、大专及以上学历 3、有相关经验者,可优先录取。 工作内容: 通过公司专项人才培养计划(风险管理师、健康管理师、养老规划师、特许私人财富管理师、财富传承师、家族财富规划师等高校专业认证),为广大家庭做好康养及家庭资产规划。 工作时间: 1、上午9:00--11:00,国家法定节假日休息 2、舒适的办公环境 3、享有三险一金等保障 4、年年都有旅游、团建、聚餐、晋升、加薪等福利待遇机会
中宏保险
个人客户(2C)
企业客户(2B)
大客户(KA)
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职位描述
岗位职责: 1.根据公司要求,编写、发布招募广告,维护招募网站或其他招募渠道的招募信息 2.协助公司完成日常的工作 3 .为客户提供专业的相关咨询服务 4.维护和拓展客户关系,确保服务质量和客户满意度 5.通过公司专项人才培养计划:高校认证个税申报师、风险管理师、信托架构师、AEPP财富传承规划师等,不断提升个人专业技能。
中宏保险
校区运营
门店运营
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职位描述
岗位职责: 1.负责校区销售团队全流程管理,包含日常培训、过程监督、数据追踪、团队激励、每日工作复盘,打造高执行力团队。 2.统筹校区产品推广、市场活动策划执行,完成活动落地、数据复盘与效果优化,提升品牌影响力。 3.制定并落地校区招生计划,全程监督执行进度,对校区整体招生业绩与营收目标负责。 4.负责课程顾问团队的带教、能力提升、人才选拔与梯队建设,保障团队稳定高效运转。 5.开拓并维护校区周边合作渠道,提升品牌在区域内的曝光度与潜在客户渗透率。 6.统筹校区整体运营、教学管理、业务推进,配合上级完成各项工作安排,保障校区规范化运作。 任职资格: 1.本科及以上学历,形象气质佳,成熟稳重,具备较强的责任心与抗压能力; 2.3年及以上教培行业从业经验,有校区完整运营管理经验者优先; 3.具备成熟的管理思维与落地执行能力,目标感强,擅长团队打造与业绩达成; 4.有新东方等知名教培机构管理经验、线上教育/线上机构运营经验者优先录用; 5.稳定性强,认可记忆力教育行业,长期稳定发展
三锋集团
运营管理
客户管理
教育培训
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职位描述
一、岗位职责 1.负责公司全脑开发课程客服体系整体规划、制度建设、流程SOP制定与落地执行。搭建从售前咨询、售中跟进、课后服务、续费转介绍、客诉处理的全链路服务闭环。 2.组建、管理、培训客服/学管/督学团队,明确岗位职责、考核机制、激励方案。负责团队日常管理、技能培训。 3.负责学员及家长服务体验管理,提升满意度;建立学习跟进、效果反馈、家长沟通、学情回访等标准化服务机制。 4.配合课程运营,对业绩指标负责。 5.统筹处理重大客诉、退费纠纷、服务争议,快速响应、妥善解决,降低品牌风险。建立投诉预防机制,定期复盘问题,优化服务流程。 6.定期数据分析、复盘优化,持续提升服务效率与业绩产出。 7.与教研、教学、市场、线上运营等部门协同,提升整体运营效率。 二、任职要求: 1.大专及以上学历,3–5年以上教育行业客服/学管/督学管理经验,1年以上同岗位总监经验。有全脑开发、专注力、记忆力、素质教育、早教、少儿培训行业经验优先。 2.精通教育行业客服/学管全流程;熟练使用客服工具、CRM系统、数据统计与复盘。 3.沟通协调能力极强,情绪稳定,处理问题果断,抗压能力强。热爱教育,有耐心、责任心、同理心。
三锋集团
K12销售经验
教育工作经验
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职位描述
一、岗位职责: 1.负责机构线上课程整体运营战略制定,包含课程定位、定价、包装、推广、转化、复购全链路规划。制定年度/季度运营目标(用户增长、课程销量、转化率、客单价、续报率),并落地执行与复盘。 2.协同教研团队,优化现有全脑开发、专注力、记忆力、思维导图、速读速记等线上课程体系。负责课程迭代、爆款打造、体验课设计、训练营产品设计,提升课程竞争力与口碑。 3.搭建线上获客体系:短视频、直播、公众号、私域、投放、合作渠道等全域引流。负责流量精准承接、用户分层、线索转化,提升获客效率与ROI。 4.搭建从体验课→正价课→续费→转介绍的完整转化闭环,负责直播转化、社群转化、公开课转化。制定转化SOP、话术体系、活动机制,对整体营收结果负责。 5.负责线上学员学习效果、完课率、活跃度、满意度管理,提升口碑与转介绍。 6.组建、管理、培训线上运营团队(课程运营、社群、直播、新媒体、客服、督学等) 7.提升品牌在全脑开发/素质教育领域的线上影响力,拓展合作渠道、异业资源、加盟合作。 二、任职要求: 1.大专及以上学历,5年以上教育行业线上运营经验,2年以上同岗位管理经验。有全脑开发、专注力、记忆力、素质教育、早教、K12、线上训练营任一领域成功经验优先。 2.精通线上课程从0到1操盘:体验课、直播课、录播课、训练营、社群课等模式。精通流量获取、内容运营、用户运营、转化成交、私域运营全流程。 具备极强的目标感、数据思维、活动策划能力与落地执行力。 3.能带团队、能打业绩、能扛指标,擅长统筹与跨部门协同。 对教育有耐心,认同全脑潜能开发理念,热爱线上教育事业。 学习能力强,能快速适应教育产品迭代与线上玩法变化。
三锋集团
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